Ang pamamahala sa mga staffing agency at recruitment firm ay nangangailangan ng epektibong pag-iiskedyul ng workforce, pagsubaybay sa job placement, at koordinasyon ng empleyado sa real-time. Nagbibigay ang Shifton ng advanced staffing agency scheduling software na tumutulong sa mga negosyo na i-automate ang pag-assign ng tauhan, subaybayan ang availability ng pansamantalang workforce, at i-streamline ang mga proseso ng pag-iiskedyul.

Sa isang staffing management software, madali nang ma-aassign ng mga ahensya ang mga shift, subaybayan ang pagganap ng empleyado, at i-optimize ang pagpaplano ng workforce. Kahit na ikaw ay nagpapalakad ng pansamantalang staffing, kontratang employment, o permanenteng pangagalap, tinitiyak ng Shifton ang seamless coordination ng workforce at real-time na pagsubaybay sa job placement.

Tinutulungan ng Shifton ang mga propesyonal sa HR, staffing firm, at mga recruitment manager sa pamamagitan ng pag-aalok ng automated na pag-iiskedyul, pagsubaybay sa workforce, at performance monitoring para mapahusay ang kahusayan sa pangangalap.

Simulan gamit ang Shifton

Trabaho na may kasiyahan
Maglaan ng oras para sa mahalaga
Kalinawan at transparency ng lahat ng mga gawain

Magsimula

Start with Shifton and Work with pleasure

Pag-andar

Mga Tampok ng Workforce Automation para sa Staffing at HR

Matalinong Pag-iiskedyul at Koordinasyon ng Pansamantalang Workforce

Mahalaga ang isang nakabalangkas na staffing scheduling software para sa pamamahala ng shift-based na empleyo, demand ng workforce, at pansamantalang pag-assign ng trabaho.

1. Automated Staff Scheduling – Mag-assign ng mga manggagawa batay sa availability, job role, at mga kinakailangan ng kliyente.
2. Real-Time Shift Adjustments – Baguhin ang mga schedule agad-agad para matugunan ang mga biglaang pagbabago sa staffing.
3. Workforce Forecasting at Planning – I-optimize ang mga antas ng staffing para maiwasan ang kulang o sobra sa tauhan.
4. Mobile Access para sa Mga Pansamantalang Empleyado – Maaaring tingnan ng staff ang mga schedule, makatanggap ng mga update, at magkumpirma ng mga shift ng malayuan.

Sa isang staffing agency scheduling software, maaaring mabawasan ng mga negosyo ang mga isyu sa huling minutong pag-iiskedyul, mapabuti ang kahusayan sa workforce, at i-optimize ang pag-assign ng empleyado.

Автоматизовані звіти та аналітика продуктивності — Shifton

Efficient Task Management with Shiptons User Interface

Pamamahala ng Gawain at Kliyente para sa Mga Recruitment Agency

Ang pamamahala ng maraming kliyente, job assignments, at mga prosesong pangalap ay nangangailangan ng nakabalangkas na pagpaplano ng workforce. Ang isang pansamantalang staff management software ay tumutulong sa mga staffing agency na manatiling organisado at tumaas ang kahusayan.

1. Task Assignments at Listahan ng Mga Tsek – Mag-assign ng nakabalangkas na mga gawain para sa pangangalap, onboarding, at job placements.
2. Pagsubaybay sa Kliyente at Kandidato – Panatilihin ang detalyadong tala ng mga job order ng kliyente, mga profile ng kandidato, at kasaysayan ng placement.
3. Real-Time na Pagsubaybay sa Staff – Makatitiyak na ang mga empleyado ay dumarating sa nakatakdang lokasyon ng trabaho sa oras.
4. Automated na Reports at Performance Insights – Bumuo ng analitika sa mga rate ng job fulfillment, kahusayan ng empleyado, at tagumpay sa pangangalap.

Sa pamamagitan ng pagsasama ng software para sa staffing agency, maaaring i-streamline ng mga negosyo ang daloy ng pagtatrabaho sa pangangalap, i-optimize ang mga job placement, at mapabuti ang kasiyahan ng kliyente.

Pagsubaybay sa Workforce at Pagsubaybay sa Pagganap ng Empleyado

Ang pagsubaybay sa mga staffing assignments at progreso sa pangangalap ay mahalaga para matiyak ang tagumpay ng job placement at optimization ng workforce. Nagbibigay ang staffing management software ng real-time na kaalaman sa workforce at analitika sa pangangalap.

1. Live na Pagsubaybay sa Pagdalo ng Empleyado – Makatitiyak na ang pansamantalang staff ay nagche-check in sa naka-assign na mga lokasyon.
2. Mga Ulat sa Utilisasyon ng Workforce – Makakuha ng impormasyon ukol sa produktibidad ng empleyado at kahusayan sa placement.
3. Mga Nako-customize na Ulat at Analitika – I-optimize ang mga estratehiya sa pangangalap batay sa performance data.
4. Pagsubaybay sa Kandidato at Placement – Panatilihin ang mga tala ng mga job assignment, mga oras ng trabaho, at coverage ng shift.

Sa pamamagitan ng paggamit ng software para sa mga staffing company, maaaring pataasin ng mga ahensya ang mga rate ng tagumpay sa pangangalap, mapabuti ang kahusayan sa pagkuha, at mapahusay ang pagpaplano ng workforce.

Streamlined dashboard for managing tasks, client details, and project statuses effectively with SHIFTON.

Mapagkukunan

Gusto mo bang matuto nang higit pa?

HIPAA Compliance Tinalakay: Ang Walang Paligoy-ligoy na Gabay na Kailangan ng Bawat Organisasyon

Kung ang inyong kumpanya ay humahawak ng mga tala ng pasyente, mga rekord ng seguro, o maging paalala ng appointment, malamang narinig...

Higit pang detalye

Gabay sa S Korporasyon: Simple at Maliwanag na Kahulugan, Mga Kalamangan at Kahinaan

Ang pagsisimula o paglago ng isang kumpanya ay palaging may kasamang mga pagpipilian tungkol sa buwis, pananagutan, at pangmatagalang estratehiya. Para sa...

Higit pang detalye

Ang Iyong Roadmap sa Tagumpay: Ang Pinakamahusay na Gabay sa Pagsusuri ng Pangangailangan ng Pagsasanay

Pagtatasa sa mga pangangailangan ng pagsasanay ay ang kompas na nagpapanatili sa bawat paglalakbay ng pag-aaral at pag-unlad sa tamang landas. Kapag...

Higit pang detalye

Ipinaliwanag ang W-4 Form: Paano Binabago ng Simpleng Papel na Ito ang Iyong Sweldo

Bakit Mas Mahalaga ang W-4 Form Kaysa sa Iniisip Mo Tuwing payday, tahimik na umaalis ang federal income tax sa iyong tseke...

Higit pang detalye

Magsimula nang gumawa ng mga pagbabago ngayon!

I-optimize ang mga proseso, pagbutihin ang pamamahala ng koponan, at pataasin ang kahusayan.

Magsimula