Domov / Industrije / Rešitve za načrtovanje kadrov in HR

Rešitve za načrtovanje kadrov in HR

Optimizirajte načrtovanje delovne sile in zaposlovanje z najboljšo programsko opremo za kadrovske agencije!

Centralizirano načrtovanje izmen za kadrovske agencije

Kadrovske agencije usklajujejo razporeditve na desetine lokacij naročnikov, pri čemer ima vsaka svoje vzorce izmen, zahteve glede vlog in potrebe po številu zaposlenih. Brez centraliziranega vozlišča za razporejanje koordinatorji zapravljajo ure s telefonskimi klici in preglednicami, medtem ko dvojne rezervacije ostajajo neopažene.

Večnaročniška oglasna deska za razporejanje — upravljajte dodelitve izmen za vsako lokacijo naročnika iz enega enotnega koledarskega pogleda

Ujemanje kandidata z izmeno — samodejno predlagajte razpoložljive delavce glede na znanja, certifikate in bližino delovišča

Masovno objavljanje izmen — ustvarite in razpošljite desetine odprtih izmen na več lokacijah z enim dejanjem

Vrstni red nadomestitev za neprišle delavce — vzdržujte razvrščene rezervne sezname za takojšnje zapolnjevanje odpovedanih izmen izmed vnaprej preverjenih kandidatov

Upravljanje skladnosti in poverilnic za začasne delavce

Začasni in pogodbeni delavci pogosto potrebujejo posebna dovoljenja, zdravstvene preglede ali potrdila o usposabljanju, preden lahko zakonito začnejo izmeno. Spremljanje datumov poteka in statusa podaljšanja v rotirajočem naboru talentov je eno največjih tveganj skladnosti, s katerimi se soočajo kadrovska podjetja.

Opozorila o poteku — prejemajte samodejna opozorila, ko se certifikat ali dovoljenje delavca približuje datumu podaljšanja

Razporejanje z zaklenjenimi poverilnicami — preprečite dodelitev delavcev, katerih zahtevani dokumenti so potekli ali manjkajo

Skladnost z delovno zakonodajo — uveljavljajte največje tedenske ure, obvezna obdobja počitka in pragove nadur glede na jurisdikcijo

Spremljanje preverjanja preteklosti — zagotovite, da delavci s preverjanji preteklosti v teku ali s poteklimi preverjanji niso razporejeni na omejene lokacije naročnikov

Vpogled v delovno silo v realnem času na lokacijah naročnikov

Ko dodeljeni delavec ne pride na delo ali naročnik na hitro zahteva dodatno osebje, agencije potrebujejo takojšen vpogled v to, kdo je na voljo, kdo je že na nalogi in kdo se lahko prerazporedi. Zamude pri zapolnjevanju vrzeli škodijo odnosom z naročniki in prihodkom.

Nadzorna plošča razpoložljivosti v živo — v realnem času si oglejte, kateri delavci so na izmeni, prosti ali na voljo za takojšnjo razporeditev

GPS-preverjena prijava — potrdite, da dodeljeni delavci prispejo na pravilno lokacijo naročnika z geografsko omejenim sledenjem prisotnosti

Takojšnja obvestila o prostih mestih — pošljite obvestila o odprtih izmenah usposobljenim razpoložljivim delavcem in zapolnite vrzeli v nekaj minutah

Zamenjava izmene z odobritvijo — omogočite dodeljenim delavcem, da zahtevajo zamenjave razporeditve, ki morajo biti pred uveljavitvijo odobrene s strani kadrovnika

Analitika razporeditev in optimizacija prihodkov

Donosnost kadrovanja je odvisna od maksimiranja obračunljivih ur ob hkratnem nadzoru nadur in zmanjševanju neobračunanega časa na klopi. Brez podrobnega poročanja o učinkovitosti razporeditev in stroških dela agencije ne morejo prepoznati, kateri naročniki, vloge ali regije prinašajo največ marže.

Spremljanje obračunljivih ur — samodejno izračunajte opravljene ure po naročniku za natančno izdajanje računov in analizo marže

Poročila o stopnji zapolnitve — merite, kako hitro in dosledno so odprte izmene zapolnjene v vseh računih naročnikov

Analiza stroškov nadur — prepoznajte vzorce, kjer nadure zmanjšujejo marže razporeditev, in prilagodite strategije razporejanja

Ocena zadovoljstva naročnikov — povežite podatke o prisotnosti in točnosti s povratnimi informacijami naročnikov za stalno izboljševanje kakovosti razporeditev

Za vedno brezplačno

Začnite z brezplačnim načrtom

Brez časovnih omejitev. Pridobite poln dostop do osnovnih funkcij in nadgradite, ko boste pripravljeni.

Do 10 članov ekipe

Načrtovanje izmen in koledar

Evidenca delovnega časa

Mobilna aplikacija za iOS in Android

Neomejeni urniki in lokacije

Poročila in analitika

Začni brezplačno

Pogosta vprašanja

Kako Shifton pomaga pri upravljanju Rešitve za načrtovanje kadrov in HR?

Shifton ponuja centralno platformo za načrtovanje izmen, dodeljevanje nalog in sledenje terenskim delavcem.

Katere funkcije Shifton ponuja za podjetja Rešitve za načrtovanje kadrov in HR?

Ključne funkcije: načrtovanje izmen, GPS sledenje, samodejno dodeljevanje nalog, evidenca prisotnosti, upravljanje strank, poročila, mobilna aplikacija.

Je Shifton primeren za majhne ekipe Rešitve za načrtovanje kadrov in HR?

Da. Brezplačni načrt podpira do 10 članov ekipe s polnim dostopom do osnovnega modula.

Ali Shifton zmore upravljanje več lokacij Rešitve za načrtovanje kadrov in HR?

Seveda. Shifton podpira neomejeno število lokacij in ekip.

Kako hitro lahko podjetje Rešitve za načrtovanje kadrov in HR začne uporabljati Shifton?

Večina ekip začne v nekaj minutah. Ustvarite račun, povabite ekipo in začnite načrtovati.