Attālinātā darbaspēka pārvaldība

Palieliniet produktivitāti un sekojiet līdzi attālinātām komandām ar labāko attālinātā darba uzskaites programmatūru!

Young woman in green sweater engaged in virtual meeting in a cozy, sunlit home office.

Color-coded employee shift calendar for efficient scheduling with SHIFTONE, April 6-12, 2020.

Ko piedāvā Shifton attālināta darba pārvaldībai?

Attālinātu darbinieku pārvaldībai ir nepieciešama efektīva laika uzskaite, darbaspēka uzraudzība un uzdevumu pārvaldība, lai nodrošinātu produktivitāti un atbildību. Shifton nodrošina jaudīgu attālinātā darba uzskaites programmatūru, kas palīdz uzņēmumiem sekot līdzi attālinātiem darbiniekiem, uzraudzīt produktivitāti un optimizēt maiņu plānošanu reālajā laikā.

Pateicoties intuitīvai attālinātu darbinieku pārvaldības programmatūrai, uzņēmumi var sekot līdzi darbinieku darba stundām, pārvaldīt uzdevumus un nodrošināt atbildību sadalītām komandām. Vai jūs pārvaldāt ārštata darbiniekus, hibrīdu komandas vai pilnībā attālinātus darbiniekus, Shifton nodrošina nevainojamu darbplūsmas izpildi un uzlabo laika pārvaldību.

Shifton atbalsta attālinātus darbiniekus, komandu vadītājus un HR profesionāļus, piedāvājot automatizētu plānošanu, reāllaika uzskaiti un veiktspējas pārskatus, lai veicinātu darbaspēka efektivitāti.

Sāciet ar Shifton

Strādājiet ar prieku
Taupiet laiku tam, kas ir svarīgs
Visu uzdevumu skaidrība un caurredzamība

Sākt bez maksas

Start with Shifton and Work with pleasure

Funkcionalitāte

Galvenās īpašības attālināta darbaspēka pārvaldībai un laika uzskaitei

Gudra laika uzskaite un darba uzraudzība

Strukturēta attālināta laika uzskaites programmatūra ir būtiska, lai pārvaldītu darbiniekus, kuri strādā no mājām, digitālos nomadus un izkliedētas komandas.

1. Automatizēta laika uzskaite – Precīzi reģistrējiet darba stundas un pauzes attālinātiem darbiniekiem.
2. Tiešsaistes darbinieku laika pulkstenis – Uzraudziet, kad darbinieki sāk un beidz maiņas.
3. Darbs mājās produktivitātes izsekošana – Mēriet darbinieku veiktspēju, pamatojoties uz uzdevumu izpildi un aktivitātes līmeņiem.
4. Pielāgojami darba grafiki – Nosakiet elastīgas maiņas, sekojiet līdzi virsstundām un pārvaldiet globālas komandas nevainojami.

Ar darbu no mājām laika uzskaiti uzņēmumi var nodrošināt pārredzamību, novērst laika zagšanu un uzlabot darbinieku atbildību.

Streamlined dashboard for managing tasks, client details, and project statuses effectively with SHIFTON.

Uzdevumu un darbplūsmas vadība attālinātām komandām

Attālināto darbinieku pārvaldīšanā ietilpst strukturētu uzdevumu piešķiršana, to izpildes izsekošana un nodrošināšana, ka komunikācija ir skaidra. Attālināta darba pārvaldības programmatūra palīdz uzņēmumiem būt organizētiem un palielināt efektivitāti.

1. Uzdevumu piešķiršana un kontrolsaraksti – Piešķiriet detalizētus uzdevumus ar termiņiem un izsekojiet progresu.
2. Darbinieku atrašanās vietas izsekošana – Uzraudziet attālinātu darbinieku reģistrēšanos, lai veicinātu atbildību.
3. Tiešsaistes darbaspēka uzraudzība – Gūstiet reāllaika ieskatu par darbinieku aktivitātēm un pieejamību.
4. Automatizēti pārskati un analīze – Izgūstiet datus par uzdevumu izpildes rādītājiem un attālinātu komandu efektivitāti.

Integrējot izsekošanas programmatūru attālinātiem darbiniekiem, uzņēmumi var racionalizēt projektu izpildi, uzlabot komandas koordināciju un uzlabot darba pārredzamību.

Darbaspēka izsekošana un produktivitātes optimizācija

Attālinātu darbinieku un viņu veiktspējas uzraudzība ir būtiska, lai nodrošinātu efektivitāti un novērstu produktivitātes zudumus. Attālināta darbaspēka uzraudzības programmatūra nodrošina reāllaika ieskatu par darbinieku aktivitātēm un laika izmantošanu.

1. Tiešsaistes darbinieku klātbūtnes uzraudzība – Nodrošiniet, ka darbinieki ievēro plānotās darba stundas.
2. Attālinātu darbinieku laika uzskaite – Precīzi reģistrējiet laiku, kas pavadīts uzdevumu un projektu izpildē.
3. Pielāgojami darbaspēka pārskati – Optimizējiet komandas veiktspēju, pamatojoties uz datiem balstītiem ieskatiem.
4. Veiktspējā balstīti darba grafiki – Piešķiriet uzdevumus, pamatojoties uz darbinieku darba slodzi un pieejamību.

Pielietojot attālinātu darbinieku laika uzskaites programmatūru, uzņēmumi var uzlabot laika pārvaldību, uzlabot komandas atbildību un optimizēt darbaspēka efektivitāti.

Shift management interface with attendance metrics and a colorful scheduling grid for team coordination.

Resursi

Vai vēlaties uzzināt vairāk?

Kopdalība peļņā izskaidrota: Kā tā palielina produktivitāti un darbinieku motivāciju

Mūsdienu uzņēmumi nepārtraukti meklē veidus, kā motivēt savus darbiniekus un uzlabot sniegumu. Viens no metodēm, kas pēdējos gados ir piesaistījis uzmanību, ir...

Sīkāka informācija

Kognitīvā Dažādība Darbavietā: Kāpēc Tā Ir Svarīga

Mūsdienu strauji mainīgajā biznesa vidē panākumi ir atkarīgi ne tikai no tehnoloģijām un finanšu resursiem. Patiesais jebkuras organizācijas spēks slēpjas tās cilvēkos....

Sīkāka informācija

Līderis pret Vadītāju: Saprast Patiesās Atšķirības

Mūsdienu darba vietā cilvēki bieži jauc līderību un vadību. Lai gan abu lomu mērķis ir vadīt komandas, to metodes un ietekme nav...

Sīkāka informācija

Prokrastinācija darbavietā: Izpratne un tās vadība

Kas ir "Goldbricking"? "Goldbricking" rodas, kad darbinieki izskatās aizņemti, bet paveic maz noderīga darba. Šī uzvedība samazina produktivitāti, kaitē komandas darbam...

Sīkāka informācija

Sāciet veikt izmaiņas jau šodien!

Optimizējiet procesus, uzlabojiet komandas vadību un palieliniet efektivitāti.

Sākt bez maksas