Učinkovito upravljanje bolnišnic je bistvenega pomena v današnjem hitro spreminjajočem se zdravstvenem okolju. Shiftonov program za upravljanje bolnišnic ponuja celovito rešitev za poenostavitev razporejanja delovne sile in izboljšanje operativne učinkovitosti. Zasnovan posebej za potrebe bolnišničnega sektorja, Shifton zagotavlja orodja, ki omogočajo nemoteno razporejanje delovnih ur v bolnišnici, skladnost z zdravstvenimi standardi in boljšo razporeditev virov.

Bolnišnice se pogosto soočajo z izzivi, kot so neenakomerna razporeditev osebja, spremembe delovnih izmen v zadnjem trenutku in zagotavljanje visokokakovostne oskrbe pacientov. Shiftonov program za razporejanje delovnih ur v bolnišnici poenostavlja te zapletenosti z avtomatiziranimi, prilagodljivimi in enostavnimi rešitvami. S Shiftonom lahko ustvarite razpored, ki usklajuje razpoložljivost osebja z zahtevami pacientov, kar zagotavlja tako zadovoljstvo osebja kot optimalne rezultate za paciente.

Programska oprema omogoča posodobitve v realnem času in upravljanje razporedov v bolnišnici, kar zdravstvenim administratorjem omogoča hitrejše reševanje kadrovskih težav. Zaradi svojih prilagodljivih funkcij je idealen program za načrtovanje v bolnišnicah za institucije, ki želijo uravnotežiti operativne potrebe in dobrobit zaposlenih.

Začnite s Shiftonom

Delajte z veseljem
Prihranite čas za tisto, kar je pomembno
Jasnost in preglednost vseh nalog

Začnite brezplačno

Start with Shifton and Work with pleasure

Funkcionalnost

Značilnosti avtomatizacije delovne sile za bolnišnični sektor

Napredna orodja za razporejanje

Shiftonova programska oprema je opremljena z naprednimi, uporabniku prijaznimi funkcijami za obvladovanje zapletenosti pri upravljanju dinamičnih bolnišničnih delovnih urnikov. Ta orodja so zasnovana tako, da administratorjem pomagajo pri ustvarjanju natančnih in pravičnih urnikov.

Ključne značilnosti:

1. Prilagodljive predloge izmen: Vnaprej oblikovane predloge za nočne izmene, razporede dežurstev in rotirajoče vzorce osebja programske opreme za upravljanje bolnišnic lahko skrajšajo čas, porabljen za ročne prilagoditve, za do 50%.
2. Posodobitve v realnem času: Hitro prerazporedite izmene med nujnimi situacijami ali pomanjkanjem osebja za ohranitev neprekinjene oskrbe pacientov.
3. Preference zaposlenih: Sistem omogoča osebju, da vnese svojo razpoložljivost in želene izmene, kar zmanjšuje konflikte in povečuje moralo.
4. Orodja za skladnost: Samodejno zagotavljanje skladnosti z delovnopravno zakonodajo, vključno z največjim številom delovnih ur in obveznimi odmori.
5. Analitična nadzorna plošča: Vizualizirajte trende razporejanja za identifikacijo vzorcev in predvidite kadrovske potrebe v času povečanega povpraševanja.

Автоматизовані звіти та аналітика продуктивності — Shifton

Organized February 2023 Calendar for Efficient Scheduling

Komunikacija in koordinacija zaposlenih

Učinkovita komunikacija je temelj uspešnega delovanja zdravstvenih storitev. Shiftonov program za razporejanje delovnih ur zaposlenih v bolnišnicah vključuje integriran komunikacijski paket, ki premošča vrzel med administratorji in zdravstvenimi delavci.

Ključne značilnosti:

1. Takojšnja obvestila: Opozorila v realnem času za spremembe izmen, nova dodeljena dela in nujna obvestila, ki vsem omogočajo istočasno obveščenost.
2. Potrdila o izmenah: Osebje lahko potrdi ali zaprosi za spremembo svojih dodeljenih izmen neposredno v platformi.
3. Orodja za spremljanje zdravja: Spremljajte metrike dobrega počutja zaposlenih, kot so nadure in pogostost odmorov, da preprečite preobremenjenost.

Skladnost in poročanje

V močno regulirani zdravstveni industriji je zagotavljanje skladnosti z zakonskimi in operativnimi standardi ključnega pomena.

Ključne značilnosti:

1. Spremljanje zakonske skladnosti: Vgrajeni preverjeni mehanizmi bolnišničnega programa zagotavljajo, da razporedi izpolnjujejo lokalne in nacionalne delovnopravne predpise, kot so omejitve dolžine izmen in potrebni odmori.
2. Orodja za prilagojeno poročanje: Ustvarjanje podrobnih poročil o prisotnosti, nadurah in razporeditvi izmen za notranje preglede in revizije.
3. Revizijske sledi: Vzdržujte evidenco sprememb in odločitev glede razporejanja za izboljšanje preglednosti in odgovornosti v vaši bolnišnici.
4. Integracija podatkov: Izvoz poročil na zunanje platforme, kot je programska oprema za obračun plač, za zagotovitev nemotenega poslovanja.

Viri

Želite izvedeti več?

RAZKRIVAMO SKLADNOST S HIPAA: VODNIK Z JASNIM NASVETI, KI GA POTREBUJE VSAKA ORGANIZACIJA

Če vaše podjetje kdaj upravlja kartoteke pacientov, zavarovalne zapise ali celo opomnike za sestanke, ste verjetno že slišali izraz Usklajenost s HIPAA...

Več podrobnosti

Vodnik za S korporacije: Enostavna opredelitev, prednosti in slabosti

Zagon ali rast podjetja vedno vključuje odločitve glede davkov, odgovornosti in dolgoročne strategije. Za mnoge lastnike se fraza s korporacija pojavi zgodaj,...

Več podrobnosti

Vaša pot do uspeha: Vodič za celovito oceno potreb po usposabljanju

Ocena potreb po usposabljanju je kompas, ki ohranja vsako potovanje učenja in razvoja na pravi poti. Ko natančno veste, katere veščine vaši...

Več podrobnosti

Obrazec W-4 Pojasnjen: Kako Ta Preprost Dokument Oblikuje Vašo Plačo

Zakaj obrazec W-4 pomeni več, kot si mislite Vsak izplačilni dan zvezni dohodninski davek tiho zapusti vaš ček in odide naravnost na...

Več podrobnosti

Začnite z uvajanjem sprememb danes!

Optimizirajte procese, izboljšajte upravljanje ekipe in povečajte učinkovitost.

Začnite brezplačno