ניהול שכר חכם ומדויק לכל עסק
פשטו כל מחזור תשלום עם Shifton — תוכנת ניהול השכר שלכם לתשלום מדויק, מהיר וחופשי מלחצים.
חישוב שכר אוטומטי מתוך דוחות שעות מאומתים
עיבוד שכר ידני - הזנה מחדש של שעות מדוחות נוכחות על נייר, חישוב מכפילי שעות נוספות והתאמות עבור הפרשי משמרות - הוא השלב המועד ביותר לטעויות במחזור השכר. כל טעות חישוב שוחקת את אמון העובדים ויוצרת חשיפה לעמידה בדרישות, שעלולה להוביל לתביעות לתשלום רטרואקטיבי ולקנסות.
כללי שכר מרובי תעריפים ומבני שכר מותאמים אישית
עסקים עם כוח עבודה מגוון - עובדים במשרה חלקית, במשרה מלאה, קבלנים, עובדים מאוגדים ושכירים - אינם יכולים להחיל כלל שכר אחד על כולם. לכל קבוצה עשויים להיות תעריפי בסיס שונים, ספי שעות נוספות, מכפילי חגים וחישובי הטבות, שעל השכר לעבד כראוי בכל מחזור.
לוח מחוונים לשכר בזמן אמת וניטור עלויות
גילוי בסוף החודש שעלויות העבודה חרגו מהתקציב הוא מאוחר מדי לנקיטת פעולה מתקנת. מנהלים זקוקים לנראות בזמן אמת של הוצאות השכר המצטברות, כדי שיוכלו להתאים החלטות תזמון - לצמצם שעות, להגביל שעות נוספות או לחלק מחדש משמרות - לפני סגירת תקופת השכר.
ייצוא שכר ואינטגרציה עם מערכת הנהלת החשבונות
נתוני השכר חייבים בסופו של דבר להגיע לתוכנת הנהלת החשבונות או לספק שירותי השכר שלכם בפורמט נקי ומובנה. ייצוא ועיצוב מחדש ידניים יוצרים עיכובים וטעויות - במיוחד כאשר מדובר במאות עובדים עם תעריפי שכר ומיקומים מרובים.
התחילו עם התוכנית החינמית
ללא הגבלת זמן. גישה מלאה לתכונות הליבה, שדרגו כשתהיו מוכנים.
שאלות נפוצות
מה המודול שכר מחשב?
הוא בונה דוח תשלום לתקופה שנבחרה משעות העבודה ומהתעריפים, כולל שעות נוספות, שעות לילה, עבודה בחגים ותשלומים לפי סידור. הסכומים הם שכר ברוטו משוער לצורכי תכנון ודיווח.
האם Shifton משלם לעובדים או מחשב מסים?
לא. Shifton לא מעבד תשלומים ולא מנכה מס. את הנתונים שחושבו מייצאים לרואה החשבון או לספק השכר.
איך נקבעים תעריפי השכר?
התעריפים פועלים לפי היררכיה: קודם התעריף של המשמרת עצמה, אחריו התעריף של התפקיד או המיקום, אחר כך תעריף הסידור, ותעריף החברה בהגדרות משכורת משמש ברירת מחדל. תעריף יכול להיות לשעה או למשמרת.
האם אתרים שונים יכולים לשלם תעריפים שונים?
כן. מגדירים את עדיפות התעריף לפי מיקום, וכל משמרת מקבלת את התעריף של המיקום שבו היא מתקיימת. האפשרות השנייה, לפי תפקידים, קושרת את התעריף לתפקיד.
איך משולמות משמרות לילה וחגים?
מגדירים פעם אחת בהגדרות משכורת את טווח הלילה ומקדם. המקדם מכפיל את כל התעריף, כך ש-$30 לשעה עם מקדם 1.5 הופכים ל-$45 לשעה בשעות הלילה.
אפשר להוסיף בונוסים וניכויים?
עם המודול בונוסים/ניכויים ($0.50 לעובד לחודש) מנהלים מוסיפים בונוס או ניכוי לכל משמרת, וכל אחד מופיע בשורה נפרדת בדוח התשלום. גם קנסות איחור מהמודול נוכחות מגיעים לשם.
שיניתי תעריף. למה הדוח עדיין מציג את הסכום הישן?
משמרות קיימות שומרות את התעריף שאיתו נוצרו. הפעילו פעולות מרוכזות על משמרות, אחר כך עריכה וחישוב מחדש של השכר לתקופה, כדי להחיל את התעריף החדש.
האם עובדים יכולים לראות את השכר שלהם?
אם מפעילים הצגה של השכר המשוער לעובדים, כל אחד רואה את הנתונים שלו בלבד. מנהלים רואים שכר רק אם האפשרות הזו מופעלת בהגדרות משכורת.
יש חיבור ל-QuickBooks?
כן. האינטגרציה עם QuickBooks Online מסנכרנת נתוני שכר ונתוני עובדים, ואפשר גם לייצא דוחות כקבצים לכל ספק אחר.
כמה עולה המודול שכר?
$0.50 לעובד לחודש, עם תקופת ניסיון חינם של עד 60 יום. הוא מתווסף לפונקציות הבסיסיות, שעולות $1 לעובד לחודש אחרי שעוברים את מגבלות החינם.
מוכנים לשנות את הדרך שבה אתם מנהלים את הצוות שלכם?
הצטרפו לאלפי צוותים שסומכים על Shifton לניהול חכם יותר של משמרות, שעות ושכר בכל יום.