Homebase vs When I Work: ราคา ฟีเจอร์ และตัวเลือกที่ใช่

Homebase รวม HR และเงินเดือนไว้ด้วยกัน ส่วน When I Work เน้นความเรียบง่าย: ตารางงาน ลงเวลา และข้อความ เครื่องมือต่างกันสำหรับความสำคัญที่ต่างกัน

12 ธ.ค. 20243–5 นาทีอ่าน
สรุปด้วย AI
Homebase vs When I Work: ราคา ฟีเจอร์ และตัวเลือกที่ใช่

Homebase vs When I Work: การเปรียบเทียบนี้ครอบคลุมอะไรบ้าง

Homebase มีแผนฟรีและรวมการสรรหา การรับพนักงานใหม่ และเงินเดือนไว้ในแพลตฟอร์มเดียว When I Work ไม่มีแผนฟรีเลย แต่คิดค่าบริการต่อผู้ใช้แทนการคิดต่อสาขา ซึ่งเปลี่ยนการคำนวณไปโดยสิ้นเชิงสำหรับธุรกิจที่มีหลายสาขา

หน้านี้แจกแจงราคา ฟีเจอร์ และข้อร้องเรียนจริงของผู้ใช้ เพื่อให้คุณตัดสินใจจากตัวเลขแทนหน้าการตลาด เรายังพูดถึง Shifton สำหรับทีมที่ต้องการรูปแบบราคาที่แตกต่างไปโดยสิ้นเชิงด้วย

ภาพรวมของ Homebase

Homebase วางตัวเป็นแพลตฟอร์มแบบครบวงจรสำหรับธุรกิจขนาดเล็กที่มีพนักงานรายชั่วโมง ได้แก่ ตารางงาน การลงเวลา การสรรหา การรับพนักงานใหม่ ข้อความในทีม และเงินเดือนแบบเลือกได้ในที่เดียว ราคาคิดต่อสาขา: ฟรีสำหรับ 1 สาขาที่มีพนักงานไม่เกิน 20 คน (เฉพาะตารางงานและนาฬิกาลงเวลา) จากนั้น $24-96 ต่อเดือนต่อสาขาในแผนแบบชำระเงิน

ขั้นตอนการสรรหาคือจุดเด่นที่แท้จริง: ประกาศรับสมัครงานจะถูกส่งไปยัง Indeed, ZipRecruiter และ Google Jobs พร้อมระบบติดตามผู้สมัครในตัว ส่วนเงินเดือนเป็นส่วนเสริมราคา $39 ต่อเดือน บวก $6 ต่อพนักงาน

ข้อร้องเรียนของผู้ใช้เน้นไปที่ความถูกต้องของเงินเดือน: รีวิวหลายรายการในปี 2025-2026 รายงานข้อผิดพลาดในการคำนวณภาษี รวมถึงกรณีหนึ่งที่มีส่วนต่างภาษีอธิบายไม่ได้ $3,230 ความเสถียรของแอปมือถือและความเร็วในการตอบของฝ่ายบริการลูกค้าก็เป็นปัญหาที่เกิดซ้ำเช่นกัน

ภาพรวมของ When I Work

When I Work มุ่งเน้นสามเรื่อง ได้แก่ ตารางงาน การลงเวลา และข้อความในทีม ไม่มีเครื่องมือสรรหา ไม่ประมวลผลเงินเดือน และไม่มีโมดูลด้านการปฏิบัติตามกฎ HR ผลิตภัณฑ์ถูกออกแบบให้แคบโดยเจตนา และเห็นได้จากหน้าตาโปรแกรม: ผู้จัดการส่วนใหญ่สร้างตารางงานได้ภายในไม่กี่นาทีหลังสมัคร

ไม่มีแผนฟรี ราคาเริ่มต้นที่ $2.50-3 ต่อผู้ใช้ต่อเดือนสำหรับตารางงานสาขาเดียว และสูงสุด $5 ต่อผู้ใช้ต่อเดือนสำหรับการจัดการหลายสาขา มีทดลองใช้ฟรี 14 วัน ด้วยรูปแบบคิดต่อผู้ใช้ ทีม 30 คนจะจ่าย $75-150 ต่อเดือน ไม่ว่าจะทำงานกี่สาขาก็ตาม

ช่องโหว่ที่เด่นชัดจากรีวิว: แอปมือถือไม่มีโหมดออฟไลน์ การลงเวลาเข้างานค้างเมื่อสัญญาณไม่ดี การแจ้งเตือน WorkChat บางครั้งไม่มาถึง และไม่มีการสนับสนุนทางโทรศัพท์ มีเพียงอีเมลและแชท

ราคา Homebase เทียบกับราคา When I Work

รูปแบบราคาแตกต่างกันโดยพื้นฐาน ทำให้เปรียบเทียบโดยตรงได้ยาก Homebase คิดต่อสาขา ส่วน When I Work คิดต่อผู้ใช้

สำหรับร้านเดียวที่มีพนักงาน 15 คน Homebase Essentials ราคาคงที่ $24 ต่อเดือน When I Work ราคา $37.50-75 ต่อเดือนตามแผน กรณีนี้ Homebase ชนะด้านราคา

สำหรับสามสาขาที่มีพนักงานรวม 40 คน Homebase Plus ราคา $168 ต่อเดือน (3 x $56) When I Work ราคา $100-200 ต่อเดือน ($2.50-5 x 40) ในระดับนี้ When I Work อาจถูกกว่า เพราะราคาไม่ได้คูณตามจำนวนสาขา

จุดคุ้มทุนขึ้นอยู่กับสัดส่วนพนักงานต่อสาขา พนักงานจำนวนมากต่อสาขาเป็นประโยชน์กับ Homebase ส่วนหลายสาขาที่มีทีมเล็กเป็นประโยชน์กับ When I Work

การจัดตารางงานและการสื่อสารในทีม

When I Work สร้างขึ้นโดยมีการจัดตารางงานเป็นแกนหลัก และเห็นได้ชัด ทั้งการสร้างกะแบบลากวาง การจัดตารางอัตโนมัติตามเวลาว่างและกฎแรงงาน การแลกกะโดยผู้จัดการอนุมัติ และการแจ้งเตือนแบบเรียลไทม์ รีวิวชื่นชมหน้าจอจัดตารางอย่างสม่ำเสมอว่าเป็นหนึ่งในหน้าจอที่ชัดเจนที่สุดในตลาด

การจัดตารางของ Homebase ครอบคลุมพื้นฐานเดียวกัน และเพิ่มการติดตามต้นทุนแรงงานในแผนแบบชำระเงิน แต่ระบบจัดตารางอัตโนมัติถูกวิจารณ์อยู่เสมอ: ผู้ใช้รายงานว่ามักไม่สนใจการตั้งค่าเวลาว่างและจัดคนผิด สำหรับธุรกิจที่พึ่งพาการจัดตารางอัตโนมัติ นี่คือช่องโหว่ที่สำคัญ

HR การสรรหา และเงินเดือน

ด้านนี้ Homebase นำอย่างชัดเจน เครื่องมือสรรหา การติดตามผู้สมัคร จดหมายเสนองาน รายการตรวจสอบการรับพนักงานใหม่ และการเข้าถึงที่ปรึกษา HR (ในแผน All-in-One) เป็นฟีเจอร์ที่ When I Work ไม่มีเลย หากธุรกิจของคุณรับคนบ่อยและต้องการเงินเดือนอยู่ในระบบเดียวกัน Homebase ครอบคลุมกระบวนการนี้ตั้งแต่ต้นจนจบ

When I Work เชื่อมต่อกับผู้ให้บริการเงินเดือนภายนอก (Gusto, ADP, Square Payroll) แต่ไม่ได้ประมวลผลเงินเดือนเอง สำหรับทีมที่มีระบบเงินเดือนอยู่แล้วและต้องการแค่ตารางงาน นี่ไม่ใช่ข้อเสีย สำหรับทีมที่เริ่มจากศูนย์ Homebase ให้แพ็กเกจที่ครบกว่า

การเชื่อมต่อและประสบการณ์บนมือถือ

Homebase เชื่อมต่อโดยตรงกับระบบ POS ของ Square, Clover, Shopify, Toast และ Lightspeed การเชื่อมต่อ POS ส่งข้อมูลเวลาเข้าสู่เงินเดือนโดยตรง รีวิวแอปมือถือมีทั้งดีและไม่ดี: เวอร์ชัน iOS ทำงานได้ดี แต่บน Android มักพบปัญหาแอปค้างและเข้าสู่ระบบไม่ได้

When I Work เชื่อมต่อกับเครื่องมือเงินเดือนและ POS ได้หลากหลายกว่าผ่านมาร์เก็ตเพลสของตน แอปมือถือเรียบง่ายกว่า แต่มีข้อจำกัดสำคัญ: ไม่มีโหมดออฟไลน์ หากพนักงานทำงานในพื้นที่สัญญาณไม่ดี การลงเวลาเข้างานอาจล้มเหลวโดยไม่มีใครรู้

ทำไม Shifton จึงน่าพิจารณาเป็นทางเลือกแทน Homebase และ When I Work

Homebase คิดต่อสาขา When I Work คิดต่อผู้ใช้ ส่วน Shifton คิดต่อผู้ใช้สำหรับแต่ละโมดูลที่คุณเปิดใช้ และการจัดตารางงานฟรีสำหรับผู้ใช้ไม่เกิน 10 คน ไม่มีระดับแผนและไม่มีตัวคูณตามสาขา

การจัดตารางงานฟรีสำหรับผู้ใช้ไม่เกิน 10 คน ส่วนการลงเวลา การจัดการงาน และรายงานเป็นโมดูลแบบชำระเงินต่อผู้ใช้ แต่ละโมดูลทดลองใช้ฟรีได้สูงสุด 60 วัน แพลตฟอร์มรองรับ 40 ภาษาและใช้งานในกว่า 60 อุตสาหกรรม จึงเหมาะกับธุรกิจที่ทำงานข้ามอุตสาหกรรมหรือมีทีมหลายภาษา

หากรูปแบบคิดต่อสาขาเป็นอุปสรรคต่อการเติบโต หรือรูปแบบคิดต่อผู้ใช้ขาดฟีเจอร์ที่คุณต้องการ Shifton เสนอทางสายกลางด้วยราคาต่อผู้ใช้ที่คาดการณ์ได้สำหรับทุกโมดูล

ใครควรเลือกอะไร

Homebase เหมาะกับธุรกิจขนาดเล็กที่มีสาขาเดียวและต้องการการสรรหา ตารางงาน และเงินเดือนในเครื่องมือเดียว แผนฟรีเป็นจุดเริ่มต้นที่ใช้ได้จริง และขั้นตอนการสรรหาช่วยประหยัดเวลาได้มากหากคุณรับคนเป็นประจำ ควรระวังปัญหาความถูกต้องของเงินเดือนและต้นทุนต่อสาขาเมื่อขยายกิจการ

When I Work เป็นตัวเลือกที่ดีกว่าสำหรับธุรกิจหลายสาขาที่ต้องการตารางงานชัดเจนโดยไม่มีภาระงาน HR ราคาต่อผู้ใช้เป็นประโยชน์กับคุณเมื่อมีหลายสาขาที่มีพนักงานจำนวนปานกลาง แต่ต้องยอมรับว่าคุณจะต้องใช้ผู้ให้บริการเงินเดือนแยกต่างหาก

Shifton เหมาะกับทีมที่อยากเริ่มฟรีและเพิ่มเฉพาะโมดูลที่ต้องการ การจัดตารางงานฟรีสำหรับผู้ใช้ไม่เกิน 10 คน โมดูลแบบชำระเงินทดลองใช้ฟรีได้สูงสุด 60 วัน รองรับ 40 ภาษา กว่า 60 อุตสาหกรรม ไม่มีค่าธรรมเนียมต่อสาขา: คุณจ่ายต่อผู้ใช้สำหรับโมดูลที่ใช้งานเท่านั้น

สรุป

Homebase คือตัวเลือกแบบครบวงจรสำหรับทีมสาขาเดียวที่รับคนบ่อย When I Work คือเครื่องมือจัดตารางที่ชัดเจนกว่าสำหรับธุรกิจหลายสาขา ไม่มีตัวเลือกใดผิด เพียงแต่แก้ปัญหาต่างกัน

หากธุรกิจของคุณไม่ตรงกับทั้งสองรูปแบบ Shifton ให้การจัดตารางงานฟรีสำหรับผู้ใช้ไม่เกิน 10 คน เพิ่มการลงเวลาและการจัดการทีมเป็นโมดูลแบบชำระเงินต่อผู้ใช้ และไม่มีค่าธรรมเนียมต่อสาขา

คำถามที่พบบ่อย

When I Work มีแผนฟรีหรือไม่

ไม่มี When I Work มีทดลองใช้ฟรี 14 วัน แต่ไม่มีแผนฟรีถาวร ราคาเริ่มต้นที่ $2.50 ต่อผู้ใช้ต่อเดือนสำหรับการจัดตารางพื้นฐาน

ระบบเงินเดือนของ Homebase เชื่อถือได้หรือไม่

Homebase มีระบบเงินเดือนในตัว แต่รีวิวของผู้ใช้หลายรายการในปี 2025-2026 รายงานข้อผิดพลาดในการคำนวณภาษี หากความถูกต้องของเงินเดือนสำคัญมาก ควรตรวจสอบการคำนวณด้วยตนเองในช่วงรอบจ่ายเงินแรก ๆ

หลายสาขาแบบไหนถูกกว่า

ขึ้นอยู่กับจำนวนพนักงาน When I Work คิดต่อผู้ใช้ไม่ว่าจะมีกี่สาขา: ทีม 40 คนใน 3 สาขาจ่าย $100-200 ต่อเดือน Homebase คิดต่อสาขา: 3 สาขาเดียวกันราคา $72-288 ต่อเดือนตามแผน พนักงานมากต่อสาขาเป็นประโยชน์กับ Homebase ส่วนหลายสาขาที่มีพนักงานน้อยเป็นประโยชน์กับ When I Work

Shifton ใช้แทน Homebase หรือ When I Work ได้หรือไม่

สำหรับตารางงาน การลงเวลา และการจัดการทีม ได้ Shifton ครอบคลุมด้วยแผนจัดตารางงานฟรีและโมดูลแบบชำระเงินต่อผู้ใช้ โดยไม่มีค่าธรรมเนียมต่อสาขา แต่ไม่มีเครื่องมือสรรหา (จุดเด่นของ Homebase) และไม่มีระบบประมวลผลเงินเดือนในตัว จึงควรพิจารณาจากฟีเจอร์ที่คุณใช้ทุกวัน

แพลตฟอร์มไหนมีแอปมือถือดีกว่า

When I Work มีหน้าจอบนมือถือที่ชัดเจนกว่า แต่ไม่มีโหมดออฟไลน์ Homebase มีฟีเจอร์ในแอปมากกว่า แต่มีข้อร้องเรียนเรื่องความเสถียรบน Android มากกว่า ทั้งสองได้คะแนนมากกว่า 4.5 ในสโตร์แอป

ต้องการตารางงานโดยไม่มีค่าธรรมเนียมต่อสาขาใช่ไหม

การจัดตารางงานใน Shifton ฟรีสำหรับผู้ใช้ไม่เกิน 10 คน และโมดูลแบบชำระเงินทดลองใช้ฟรีได้สูงสุด 60 วัน