Homebase vs 7shifts: hansı cədvəl platforması biznesinizə uyğundur

Homebase vs 7shifts: bu müqayisə nələri əhatə edir

Homebase sizin kadrlar şöbəniz olmaq istəyir. 7shifts isə planlaşdırmanızın beyni olmaq istəyir. Funksiyalar cədvəlində üst-üstə düşmə böyük görünür, amma bu iki platforma prinsipcə fərqli problemləri həll edir.

Bu səhifədə qiymətlər, pulsuz planlar, hər məhsulun həqiqətən güclü olduğu yerlər və marketinqin reallığı qabaqladığı məqamlar nəzərdən keçirilir. Bir sahəyə bağlı olmadan cədvələ ehtiyacı olan komandalar üçün Shifton-a da baxırıq.

Homebase haqqında ümumi məlumat

Homebase iş vaxtını qeyd edən tətbiq kimi başlayıb və cədvəllər, işə qəbul, uyğunlaşdırma, HR uyğunluğu və əmək haqqına qədər genişlənib. Mövqeləndirmə aydındır: saatlıq işçiləri idarə etmək üçün kiçik fiziki biznesin ehtiyac duyduğu hər şey üçün bir platforma.

Qiymət məkana görədir. Pulsuz Basic planı 10 işçiyə qədər 1 məkanı əhatə edir, yalnız cədvəllər və iş vaxtının uçotu. Essentials ayda $24-a mesajlaşma və performans izləməsini əlavə edir. Plus ayda $56-a əmək xərclərinə nəzarəti açır. All-in-One ayda $96-a HR məsləhətçisinə çıxış və uyğunluq hesabatlarının təqdimatını əlavə edir. Əmək haqqı həmişə əlavə moduldur: ayda $39 və hər işçiyə $6.

Homebase işə qəbulda parlayır. Vakansiyalar Indeed, ZipRecruiter və Google Jobs-da dərc olunur. Namizədlərin izlənməsi, iş təklifi məktubları və uyğunlaşdırma siyahıları daxilidir. Ayda 5 nəfər işə götürən mağaza üçün bu proses real saatlara qənaət edir. Capterra-da orta qiymət 4,6/5-dir, şikayətlər isə avtomatik planlaşdırmanın keyfiyyəti və etibarsız push bildirişləri ilə bağlıdır.

7shifts haqqında ümumi məlumat

7shifts bir iş görür: restoranlarda heyətin idarəsi. Bəxşişlərin bölünməsindən heyət ehtiyacının proqnozuna və menecer jurnalına qədər hər funksiya restoran sahibi istədiyi üçün mövcuddur. Platforma pərakəndəyə, səhiyyəyə və ya tikintiyə xidmət edirmiş kimi görünmür.

Bu fokus pulsuz planda görünür: 30 işçi, 1 məkan, cədvəllər, iş vaxtı saatı, mesajlaşma, əlçatanlıq və əsas bəxşiş idarəsi. Bu seqmentdə heç bir rəqib bu qədər səxavətli pulsuz plan təklif etmir. Ödənişli planlar ayda $39,99-dan (Essentials) başlayır və ayda $134,99-a (Premium) qədər qalxır, limitsiz işçi sayı və nəfər başına $6-a əmək haqqı ilə.

Pro və Premium planlarında avtomatik planlaşdırıcı satış məlumatlarını kassa sistemindən götürür, işçilərin sertifikatlarını yoxlayır və hazırladığı hər cədvəldə yerli əmək qanunvericiliyini nəzərə alır. Nahar və şam yeməyində 40-dan çox işçisi olan tam xidmətli restoran üçün bu avtomatlaşdırma səviyyəsinin Homebase-də analoqu yoxdur. Böyük rəy platformalarında məmnuniyyət 94%-dir.

Homebase qiymətləri və 7shifts qiymətləri

Homebase məkana görə ödəniş alır. Plus planında bir mağaza ayda $56 ödəyir və limitsiz işçi əlavə edə bilər. Beş məkanlı şəbəkə həmin səviyyədə ayda $280 ödəyir.

7shifts də məkana görə ödəniş alır, amma aşağı səviyyələrdə işçi sayını məhdudlaşdırır: Comp və Essentials-də 30, Pro-da 60. 25 işçisi olan restoran pulsuz başlaya bilər. Amma 35 işçisi olan restoran ayda $79,99-a The Works planına keçməlidir.

Bir məkanlı və 20 işçisi olan restoran üçün 7shifts-in pulsuz planı bütün vacib ehtiyacları əhatə edir. Homebase-in pulsuz planı yalnız 10 işçini əhatə edir, buna görə ayda $24-a Essentials lazım olardı. Restoran olmayan bizneslər üçün Homebase açıq şəkildə daha sərfəlidir, çünki 7shifts həmin sahələrə xidmət etmir.

Cədvəllər və əməyin idarəsi

Hər iki platforma sürüşdürməklə cədvəl qurmaq və növbə mübadiləsi təklif edir. Fərq intellektdədir.

7shifts cədvəlləri restorana xas məlumatlar üzərində qurur: kassa inteqrasiyasından gələn satış proqnozu, əmək xərcləri hədəfləri, işçi sertifikatları (qida təhlükəsizliyi, spirtli içkilərin təqdimi) və yerli əmək qanunvericiliyinə uyğunluq. Pro və Premium planlarında avtomatik planlaşdırıcı bunların hamısını avtomatik nəzərə alır.

Homebase-in avtomatik planlaşdırması əlçatanlığı və əlavə iş qaydalarını nəzərə alır, amma satış proqnozlarını istifadə etmir. Heyət ehtiyacı proqnozlaşdırıla bilən mağaza üçün bu kifayətdir. Çərşənbə axşamı naharındakı sıxlığın axşamdan iki dəfə çox işçi tələb edə biləcəyi restoran üçün 7shifts daha faydalı avtomatlaşdırma təklif edir.

Xüsusi funksiyalar: bəxşiş, işə qəbul və əmək haqqı

7shifts ümumi bəxşiş fondunu daxili vasitələrlə idarə edir və onu işlənmiş saatlara, vəzifəyə və ya fərdi qaydalara görə bölür. Bəxşişin bölünməsi gündəlik iş olan restoranlarda bu, cədvəl hesablamalarını aradan qaldırır. Homebase bəxşişləri qeyd edir, amma fondu və bölgünü idarə etmir.

Homebase-in tam işə qəbul prosesi var: Indeed, ZipRecruiter və Google Jobs-da vakansiyaların dərci, namizədlərin izlənməsi, iş təklifi məktubları və uyğunlaşdırma siyahıları. 7shifts ümumiyyətlə işə qəbul alətləri təklif etmir.

Hər ikisi əmək haqqı təklif edir, amma əlavə modul kimi. Homebase-in əmək haqqı bütün səviyyələrdə işləyir. 7shifts-də isə yalnız Premium-da mövcuddur. Heç biri əmək haqqını baza qiymətə daxil etmir.

İnteqrasiyalar və ekosistem

Homebase Square, Clover, Shopify, Toast və Lightspeed kassa sistemləri ilə birbaşa inteqrasiya olunur. Əmək haqqı modulu birbaşa iş vaxtının uçotu məlumatlarına qoşulur. Vakansiyalar Indeed, ZipRecruiter və Google Jobs-a göndərilir. Bir məkanlı pərakəndə və ya iaşə biznesi üçün bu ekosistem üçüncü tərəf ara proqramları olmadan əsas ehtiyacları əhatə edir.

7shifts inteqrasiyalarını restoran ekosisteminə yönəldir: kassa məlumatları üçün Toast, Square, Lightspeed və Revel, əmək haqqı ixracı üçün ADP, Gusto və Paychex. Kassa inteqrasiyası bəzək deyil: o, real satış məlumatlarını heyət proqnozuna və avtomatik planlaşdırmaya ötürür. Pulsuz Comp planında kassa inteqrasiyası mövcud deyil və bu, ağıllı planlaşdırmanın dəyərini azaldır.

Niyə Shifton-u Homebase və 7shifts-ə alternativ kimi nəzərdən keçirməyə dəyər

Homebase funksiyaları səviyyələrin arxasında bağlayır. 7shifts funksiyaları səviyyələrin VƏ işçi limitlərinin arxasında bağlayır. Hər ikisi məkana görə ödəniş alır. Biznesinizin bir neçə məkanı varsa və ya bir neçə sahədə işləyirsə, bu hesab artıq işləmir.

Shifton moduldur: planlaşdırma 10 istifadəçiyə qədər pulsuzdur, iş vaxtının uçotu, əmək haqqı və digər modullar isə istifadəçiyə görə ödənişlidir, hər birinin 60 günə qədər pulsuz sınaq müddəti var. Məkan haqqı yoxdur. Platforma 40 dildə işləyir və 60-dan çox sahədə istifadə olunur, buna görə sizi yalnız restoran və ya yalnız pərakəndə iş axınına məcbur etmir.

Sahəyə bağlı olmayan sadə planlaşdırmaya ehtiyacı olan komandalar üçün Shifton məkan sayından deyil, işçi sayından və istifadə olunan modullardan asılı olan şəffaf qiymət təklif edir.

Kim nəyi seçməlidir

Homebase müntəzəm işçi götürən və əmək haqqını eyni sistemdə istəyən kiçik pərakəndə və xidmət biznesləri üçün məntiqlidir. İşə qəbul prosesi və HR məsləhətçisi kadr axını yüksək olduqda və ayrıca kadr işçisi olmadıqda real üstünlüklərdir.

7shifts restoranlar üçün doğru cavabdır. Ümumi bəxşiş fondu, kassa məlumatlarına əsaslanan heyət proqnozu və iaşə qaydalarına uyğunluqda onun yaxın rəqibi yoxdur. Təkcə 30 işçilik pulsuz plan onu ilk sınamağa dəyər edir.

Biznesiniz nə pərakəndəyə, nə də restorana aydın şəkildə aid deyilsə və ya məkana görə qiymət strukturunuzu cəzalandırırsa, Shifton-u sınamağa dəyər. Planlaşdırma 10 istifadəçiyə qədər pulsuzdur, ödənişli modulların 60 günə qədər pulsuz sınaq müddəti var və platforma 40 dildə, 60-dan çox sahədə mövcuddur. Hər modul üçün istifadəçiyə görə qiymət, məkan əmsalları olmadan.

Nəticə

7shifts heyət proqnozu, bəxşiş idarəsi və kassa əsaslı cədvəllərə ehtiyacı olan restoranlar üçün ən yaxşı seçimdir. 30 işçilik pulsuz planı keçmək çətindir.

Homebase işə qəbul, uyğunlaşdırma və HR uyğunluğunu bir platformada istəyən, restoran olmayan kiçik bizneslər üçün, xüsusən bir məkanlı olanlar üçün daha yaxşıdır.

Shifton məkan haqqı olmadan istifadəçiyə görə qiymət istəyən komandalara uyğundur, xüsusən həm Homebase-in, həm də 7shifts-in baha və ya məhdud olduğu çoxməkanlı və ya çoxsahəli bizneslərə.

Heç bir seçim bütün tələbləri qarşılamırsa, Shifton-a baxmağa dəyər. Planlaşdırma 10 istifadəçiyə qədər pulsuzdur, iş vaxtının uçotu, əmək haqqı və məzuniyyətlər kimi modullar isə istifadəçiyə görə ödənişlidir, hər birinin 60 günə qədər pulsuz sınaq müddəti var. 40 dildə mövcuddur və 60-dan çox sahədə istifadə olunur. Məkan haqqı və gizli xərclər yoxdur.

Tez-tez soruşulan suallar

7shifts yalnız restoranlar üçündürmü?

Əsasən bəli. Platforma restoranlar üçün yaradılıb və onun əsas fərqləndirici xüsusiyyətləri, ümumi bəxşiş fondu, kassa məlumatlarından heyət proqnozu və qida təhlükəsizliyi sertifikatlarının izlənməsi, iaşəyə xasdır. Digər sahələr onu texniki olaraq istifadə edə bilər, amma funksiyalar onlara uyğun gəlməyəcək.

Homebase restoranlar üçün işləyirmi?

Bəli, amma onda ümumi bəxşiş fondu, menecer jurnalı və kassa əsaslı heyət proqnozu kimi restorana xas funksiyalar yoxdur. Sadə cədvəli olan kiçik kafe üçün Homebase tamamilə uyğundur. Bəxşişləri 30 işçi arasında bölən tam xidmətli restoran üçün 7shifts daha uyğundur.

Hansının pulsuz planı daha yaxşıdır?

7shifts-in. Comp planı cədvəllər, iş vaxtı saatı, mesajlaşma və əsas bəxşiş idarəsi ilə 30 işçini əhatə edir. Homebase-in pulsuz planı isə mesajlaşma, işə qəbul alətləri və kassa inteqrasiyası olmadan cədvəllər və iş vaxtının uçotu ilə yalnız 10 işçini əhatə edir.

Shifton Homebase və ya 7shifts-i əvəz edə bilərmi?

Cədvəllər, iş vaxtının uçotu və komanda idarəsi üçün bəli. Shifton bunları pulsuz planlaşdırma planı və istifadəçiyə görə ödənişli modullarla, məkan haqqı olmadan əhatə edir. Restorana xas bəxşiş fondu (7shifts üstünlüyü) və işə qəbul və uyğunlaşdırma alətləri (Homebase üstünlüyü) yoxdur. Komandanızın hər gün istifadə etdiyi funksiyalara görə qiymətləndirin, yaxşı səslənib istifadəsiz qalanlara görə yox.

Bir neçə məkan üçün ən ucuz platforma hansıdır?

Shifton. Həm Homebase, həm də 7shifts məkana görə ödəniş alır və bu, xərcləri sürətlə artırır. Shifton neçə məkandan işləməyinizdən asılı olmayaraq istifadəçiyə görə ödəniş alır.