Bacarıqlar

Bacarıqlar sizə tapşırıqları yerinə yetirmək üçün tələb olunan xüsusi qabiliyyətlərə malik olan işçiləri müəyyən etməyə imkan verir.
Tapşırıq yaradarkən, tələb olunan bacarıqları göstərə bilərsiniz və yalnız bu bacarıqlara sahib olan işçilər mövcud siyahıda görünəcəkdir.

Bir işçiyə bir və ya bir neçə bacarıq təyin edilə bilər.
Tapşırıq yaradarkən, həmçinin bir və ya bir neçə tələb olunan bacarığı qoya bilərsiniz.

Bacarıqdan İstifadə Nümunələri

• müştəri və texnik tərəfindən danışılan dillər;

• quraşdırma, təmir və oxşar peşəkar bacarıqlar.

Bacarıqlar Bölməsini Necə Açmaq olar

Bacarıqları idarə etmək üçün:

1. Səhifənin yuxarısında yerləşən şirkət adını klikləyin.
   

2. Seçin “Bacarıqlar.”

Bu səhifədə siz:

• mövcud bacarıqları görə bilərsiniz;

• yeni bacarıq yarada bilərsiniz;

• bacarıq redaktə edə bilərsiniz;

• bacarıq silə bilərsiniz.

  

Bacarıq Yaratmaq

1. Klikləyin “Bacarıq Yarat.”
   
   

2. Yan paneldə göstərin:

   
   bacarıq adı;
   bacarıq rəngi.

3. Klikləyin “Yadda saxla.”

4. Yaratmanı ləğv etmək üçün, klikləyin “Ləğv et.”

Bacarıq Redaktə etmək

1. Bacarığın yanında yerləşən qələm ikonasına klikləyin.
   

2. Yan paneldə yeniləyin:

   bacarığın adını;
   bacarığın rəngini.
   

3. Basın “Yadda saxla.”

4. Dəyişiklikləri ləğv etmək üçün basın “Ləğv et.”

Bacarıq Silmək

1. Basın zibil qutusu ikonu bacarığın yanında.
   

2. Təsdiq pəncərəsində, silməyi təsdiq edin və ya əməliyyatı ləğv edin.
   

Bacarıqları İşçiyə Təyin Etmək

Bacarıqlar təyin edilməzdən əvvəl yaradılmalıdır.

1. Keçin “İşçilər” bölməsinə
   (yan menyuda insan ikonu).
   

2. Əsassı olan işçinin yanındakı qələm ikonuna basın.
   

3. Yan paneldə, “Bacarıqları Seç” meydanında bir və ya bir neçə bacarıq əlavə edin.
   

4. Basın “Yadda saxla.”

“Yadda saxla”ya basmasanız, dəyişikliklər tətbiq olunmayacaq.

Təyin Edilmiş Bacarıqları Silmək

1. Keçin “İşçilər” bölməsinə.
   

2. Üzərinə klikləyin. qələm ikonu işçinin yanında.

3. İçindəki “Bacarıqları Seçin” sahəsində bir və ya bir neçə bacarığı çıxarın.

4. Üzərinə klikləyin “Yadda saxla.”

Əgər “Yadda saxla” üzərinə klikləməsəniz, dəyişikliklər yadda saxlanmayacaq.

Tez-tez verilən suallar (FAQ)

S: Shifton-da bacarıqlar nədir?
C: Bacarıqlar işçinin müəyyən vəzifələri yerinə yetirmək üçün tələb olunan xüsusi qabiliyyətlərini ifadə edir. Onlar tapşırıqları düzgün insanlarla uyğunlaşdırmağa kömək edir.

S: Tapşırıqlar yaradarkən niyə bacarıqlardan istifadə etməliyəm?
C: Tapşırıq yaradarkən, tələb olunan bacarıqları göstərə bilərsiniz. Yalnız həmin bacarıqlar təyin olunan işçilər mövcud işçi siyahısında görünəcək və işin təyin edilməsi daha dəqiq olacaq.

S: Bir işçinin bir neçə bacarığı ola bilərmi?
C: Bəli. İşçinin qabiliyyət və vəzifələrindən asılı olaraq bir və ya bir neçə bacarıq təyin edilə bilər.

S: Bacarıqlar bölməsini necə açım?
C: Səhifənin yuxarısında şirkət adınıza klikləyin, sonra “Bacarıqlar” seçin.

S: Yeni bacarığı necə yarada bilərəm?
C: Bacarıqlar bölməsində, üzərinə klikləyin “Bacarıq Yaradın”, bacarıq adını daxil edin və rəng seçin, sonra üzərinə klikləyin “Yadda saxla.”

S: Mövcud bacarığı necə redaktə edə bilərəm?
C: Dəyişmək istədiyiniz bacarığın yanında olan qələm ikonuna klikləyin, yan paneldə adı və ya rəngi yeniləyin, sonra üzərinə klikləyin “Yadda saxla.”

S: Bacarığı necə silə bilərəm?
C: Bacarığın yanındakı zibil ikonuna klikləyin və popup dialoqda silmə əməliyyatını təsdiq edin. Silinən bacarıqlar bərpa edilə bilməz.

S: Necə bir işçiyə bacarıqları təyin edə bilərəm?
C: İşçilər bölməsinə (insan simgəsi) daxil olun, işçinin yanındakı qələm simgesine klikləyin, “Bacarıqları Seç” sahəsində bir və ya bir neçə bacarıq əlavə edin, sonra “Yadda Saxla”

S: Əgər bir işçidən bacarıq çıxarsam nə olar?
C: İşçinin səhifəsinə daxil olun, “Bacarıqları Seç” sahəsindəki bacarığı çıxarın və sonra “Yadda Saxla” düyməsinə basın. Əgər Yadda Saxla klikləməsəniz, dəyişikliklər tətbiq edilməyəcək.

S: Bacarıqlar avtomatik olaraq vəzifə təyinatını təsir edirmi?
C: Bəli. Vəzifə və ya cədvəl üçün tələb olunan bacarıqları müəyyən etdikdə, yalnız həmin bacarıqlara sahib işçilər uyğun olaraq göstəriləcək.

S: Bacarıq kateqoriyaları yaratmaq və ya bacarıqları qruplaşdırmaq mümkündürmü?
C: Hal-hazırda bacarıqlar müstəqil şəxsə təyin edilir; qruplaşdırma və ya iyerarxik kateqoriyalar bu bölmədə dəstəklənmir.

S: Bacarıq yaradarkən hansı rəng seçimi istifadə olunur?
C: Bacarıq üçün seçilən rəng, rəng kodlamasının tətbiq edildiyi interfeyslərdə və hesabatlarda bu bacarığı vizual olaraq təmsil etməyə kömək edir.