如何解决常见的工作计划问题

排班的困难和解决方案

如果你是负责公司的工作时间表的经理，并且正在阅读这篇文章，那么你极有可能遇到员工轮班排班的问题。 在这里，您将找到编制工作时间表时出现的三大常见问题及其最佳解决方案。从今天开始实施吧！

问题№1：紧急排班

将轮班安排拖到最后一刻不是一个好主意。负责人应确保轮班时间表尽早可用，以便员工能够在本月内制定自己的计划。否则，许多员工将不得不在个人事务和工作之间做出选择。

解决方案：

提前安排好时间表，以便所有员工有机会查看时间表，并在必要时进行更改。Shifton在线服务的众多模板可以让您通过几个简单的点击完成这项工作！

问题№2：轮班分配不均

通过手动更改时间表，任何经理都可能忽视在轮班分配上的误算。结果可能会导致一些员工未能完成规定的工作时间，而另一些员工则反而超时工作，这也可能导致意外违反劳动法。

解决方案：

为避免这种情况，请使用Shifton，这是一个用于安排工作和轮班的自动化服务。在这种情况下，员工将没有理由指责经理的疏忽和大意！

问题№3：缺乏现代工具

继续使用纸笔来创建公司时间表的经理不仅让自己的生活更加困难，还更容易犯错。此外，管理人员和员工个人电话上大量的来电和消息耗费时间，导致工作与生活无法区分。

解决方案：

借助像Shifton这样易于使用的软件，可以显著简化员工排班和公司内部沟通。此外，通知几乎会即时到达在线应用程序的移动版本，员工可以自行交换轮班，节省了经理大量时间。 通过使用Shifton在线服务自动化员工排班，您可以获得一致的结果，减少错误，降低成本，并提高生产力和整体员工满意度。 如果您还没有使用Shifton来管理业务，那么现在是开始的时候了！注册并在整个试用期间免费试用所有在线应用程序的功能！