TOP-10 būvniecības algu aprēķina programmatūras

TOP-10 būvniecības algu aprēķina programmatūras
Rakstīja
Daria Olieshko
Publicēts
25 Sep 2024
Lasīšanas laiks
15 - 17 min lasīšana
Algas pārvaldīšana būvniecības nozarē var būt sarežģīta. Algu jautājumi būvniecības uzņēmumos ir sarežģīti un ietver visu, sākot no pārvaldības līgumiem, pilna laika un pagaidu darbiniekiem līdz vairāku projektu vietu uzraudzībai. Šajā rakstā mēs aplūkojam 10 labākās būvniecības algas programmatūras izvēles, kas būs piedāvātas 2024. gadā, tostarp When I Work, Gusto un Shifton.

Kāpēc specifiska būvniecības algas programmatūra ir būtiska

Dažādu tehnisko jautājumu dēļ algu izmaksas būvniecības nozarē parasti ir sarežģītākas nekā vairumā citu nozaru, tostarp:
  • Daudz darba vietu: Strādnieki ir izkaisīti pa dažādām vietām, un atalgojums var mainīties atkarībā no atrašanās vietas.
  • Sarežģīta laika uzskaite: Tā kā būvniecības strādniekiem bieži ir neregulāri darbadienu grafiki, laika uzskaite ir ļoti svarīga.
  • Dažāda veida nodarbinātība: Uzņēmumi pārvalda pilna laika, līgumpasūtījumā esošos un pagaidu darbiniekus ar dažādām alga skalām.
  • Atbilstība normatīviem: Atkarībā no apgabala, būvniecības uzņēmumiem var būt jāievēro dažādi darba tiesību, arodbiedrību ierobežojumi un nodokļu likumi.
Paļaušanās uz vispārējiem būvniecības algas pakalpojumiem var radīt neievērošanas, projektu kavēšanās un cilvēku kļūdas risku. Būvniecības nozarei īpaši izstrādāti algu pārvaldības rīki vienkāršo šos procesus ar tādām iespējām kā pārbaudīta algas atskaite, laika uzskaite un likmju kontrole.

Labākie 10 būvniecības algas programmatūras risinājumi

Pareizas tehnoloģiskās palīdzības izmantošana ļauj būvniecības projektos precīzāk un efektīvāk atalgot darbiniekus. Īpaši rīki ir nepieciešami, lai risinātu specifiskas problēmas, ar kurām saskaras būvniecības uzņēmumi. Sakarā ar to neregulārām darba stundām, vairākām vietām un atšķirīgām atalgojuma likmēm dažādu darbu veidiem, būvniecības uzņēmumu vajadzības pārsniedza to, ko iespējams nodrošināt ar parasto algas sistēmu, kuru bieži izmanto citās nozarēs. Ar tik daudzām pieejamajām būvniecības algas programmatūras risinājumiem būvniecības organizācijām ir jāizvēlas pielāgota pieeja, kas atbilst to konkrētām vajadzībām.

Shifton

Visaptverošs darbaspēka plānošanas būvniecības algas programmas risinājums ar nosaukumu Shifton ir noderīgs būvniecības uzņēmumu centieniem risināt algas jautājumus. Tas ir paredzēts, lai apmierinātu sarežģītās algu un laika uzskaites vajadzības uzņēmumiem, kas nodarbina darbiniekus vairākās vietās. Ar Shifton intuitīvo saskarni uzņēmumi var sadalīt maiņas, pārvaldīt algas un sekot laikam vienā vietā. Dažas no Shifton izcilākajām īpašībām ir:
  • Maiņu pārvaldība: Maiņu izveidošana, sadale un maiņu mainīšana darbiniekiem dažādās darba vietās ir vienkārši.
  • Automatizēta algas sistēma: Izmantojot Shifton laika uzskaites sistēmu, algas tiek precīzi aprēķinātas pēc faktiski pavadītām stundām, samazinot kļūdas.
  • Atskaites: Pieejams atskaišu saraksts un iespēja izveidot pielāgotas atskaites pēc klienta pieprasījuma.
  • Mobilā pieejamība: Darbinieki var izmantot Shifton būvniecības algu programmatūru, lai reģistrētu darba laiku un izietu no darba pat no attālām vietām, nodrošinot precīzu un aktuālu laika uzskaiti.

When I Work

When I Work ir pilnīgs plānošanas procesa un maiņu risinājums, kas integrējas ar uzņēmuma algas sistēmu, tāpēc tas ir neizsmeļams resurss būvniecības uzņēmumiem ar mainīgām personāla vajadzībām. Tas palīdz uzņēmumiem pārvaldīt maiņas, uzraudzīt darbinieku stundas un pārliecināties, ka darbinieku laiks ir pareizi fiksēts algai. Nozīmīgās When I Work funkcijas ir:
  • Maiņu plānošana: Atvieglo maiņu izveidošanu, modificēšanu un piešķiršanu, kas atvieglo personāla vadību vairākās darba vietās;
  • Dalības un laika uzraudzība: Darbinieki var izmantot būvniecības algas programmatūru, lai nekavējoties dokumentētu strādātās stundas, un algas sistēmas sinhronizēs šo informāciju. Lai nodrošinātu precīzus algu aprēķinus;
  • Algu integrācija: When I Work automātiski pārnes laiku un apvieno precīzuma paziņojumus, izmantojot uzticamus algas programmatūras;
  • Mobilā funkcionalitāte: Ideāla risinājuma mobilajām būvniecības vietām, šī programma ļauj klientiem piekļūt saviem iecelšanām un reģistrēt darba laiku no jebkuras vietas.

HCSS HeavyJob

HCSS HeavyJob ir jaudīga algas un līguma uzskaites sistēma, kas paredzēta īpaši civilās inženierijas nozarei. Tā ir labākā izvēle uzņēmumiem, kas pārvalda lielus projektus, kurām nepieciešamas plāšas funkcijas personāla, laika un izmaksu uzraudzībai tieši no darba vietas. Starp galvenajām HCSS HeavyJob īpašībām ir:
  • Ražošanas dati un stundas, kas fiksētas laukā: Operatoriem ir iespēja ievadīt darbu un laika datus tieši no darba vietas, ļaujot reālajā laikā veikt grāmatvedību;
  • Darbu izmaksu uzraudzība: Nodrošina automātisku algu datu saistību uz darba izmaksām precīzai budžetēšanai un izsekošanai;
  • Savienību un pārbaudītu algas informāciju: Pārbauda atbilstību, lai nodrošinātu atbilstību pārbaudītām algām un savienību noteikumiem, kas ir nepieciešami federāliem līgumiem;
  • Algu apstrāde ir vienkāršota, izmantojot būvniecības algas programmatūru viedtālruņiem, kas palīdz darbiniekiem. Lai reģistrētu viņu darba stundas uz ceļa.
HCSS HeavyJob ir dabisks risinājums lielākiem būvniecības uzņēmumiem, kuriem nepieciešama paplašināta algas un līguma uzskaites spēja, lai pārvaldītu lielus darba vidi un personālu.

Connecteam

Connecteam ir optimāls algas pārvaldībā, izmantojot HR būvniecības algas programmatūru un uzraudzību, izmantojot būvniecības organizācijas ar darbiniekiem, kas ir izkliedēti pa vairākām vietām un mobilo darbaspēku. Tas nodrošina noderīgu rīku strādniekiem, lai pārvaldītu laiku, algu apstrādi, vadības facilitatīvi un personāla komunikāciju. Dažas no Connecteam galvenajām funkcijām ir:
  • GPS-bāzēta laika uzskaite: Darbinieki var pulcēties un iziet no noteiktām darba vietām, nodrošinot precīzas laika tabulas;
  • Algu sistēmas integrācija: Laika un grāmatvedības sistēmas sadarbojas, lai nodrošinātu godīgu atlīdzību darbiniekiem atbilstoši nostrādātajām stundām;
  • Darbinieku komunikācija: Iebūvētie ziņojumu un atjauninājumu rīki vienkārši palīdz uzturēt visu komandu informētu un vienotā virzienā;
  • Pielāgotas atskaites: Izveidojiet algas programmas, kas pielāgotas jūsu organizācijas specifiskām vajadzībām.

Gusto

Pazīstams ar savu elastību un lietošanas ērtumu, Gusto ir izcils izvēles variants mazam līdz vidējam būvniecības uzņēmumam. Gusto apmierina vairākas būvniecības algas programmatūras vajadzības, piemēram, būvniecības projektu algu pārvaldību. Gusto galvenās īpašības ir:
  • Pilnīgi automātiska algu apstrāde, ieskaitot nodokļu maksāšanu, virsstundu apmaksu un kompensāciju aprēķināšanu;
  • Gusto palīdz izpildīt likumu un noteikumu prasības, kontrolējot nodokļu noteikumus un nodrošinot valsts, pašvaldību un federālo likumu ievērošanu;
  • Priekšrocību pārvaldība: Gusto nodrošina pilnīgu HR pieredzi, pārzinot lietotāju priekšrocības, piemēram, veselības segumu un atalgojumu;
  • Lietošanai draudzīgs dizains: Sistēma ir lietošanai draudzīga pat tiem, kas nav iepriekšējā darba ar norēķinu sistēmām pieredzējuši.

Payroll4Construction

Tieši kā norādīts nosaukumā, Payroll4Construction ir izstrādāta īpaši smagas būvniecības nozarei, piedāvājot algu pakalpojumus, kas atbilst līgumslēdzēju specifiskajiem izaicinājumiem. Tā ir ideāla izvēle uzņēmumiem, kam nepieciešama individuāli pielāgota pieeja, kas spēj risināt sarežģītus algu maksājumu jautājumus, piemēram, savienību algas, sertificētās algas atskaites un projektu specifiskās darba izmaksas. Starp Payroll4Construction galvenajām īpašībām ir:
  • Sertificētais algas atskaitījums: Viegli izveidojiet sertificētās algas atskaites, kas nepieciešamas valsts līgumiem;
  • Savienību algas vadība: Automatizējiet savienību algas aprēķinus, ieskaitot algas un priekšrocību likmes saskaņā ar kolektīvajiem darba līgumiem;
  • Darbu izmaksu uzskaite: Nodrošiniet detalizētu ieskatu par projekta izdevumiem, tieši saistot algas datus ar darba izmaksām;
  • Mobilā laika ievades: Darbinieki var pieteikties no attāluma, lai nodrošinātu precīzu algas apstrādi.
Būvniecības uzņēmumi, jo īpaši tie, kas nodarbojas ar sabiedriskajiem projektiem vai izmanto vienošanos ar arodbiedrībām, kam nepieciešamas specifiskas algas funkcijas, var apsvērt iespēju izmantot Payroll4Construction.

Rippling

Lai gan tas nav īpaši izstrādāts būvniecības nozarei, Rippling ir visaptveroša sistēma darbaspēka piesaistei un maksājumu apstrādei ar plašām pielāgošanas iespējām, lai apmierinātu šīs nozares īpašās vajadzības. Apvienojot laika un darba uzskaiti, algas automatizāciju un priekšrocības vienā platformā, Rippling vienkāršo darbaspēka vadību. Galvenie Waves aspekti ir:
  • Pasaules mēroga algas: Ideāli uzņēmumiem ar globālām operācijām, Rippling var nodrošināt globālus algas risinājumus gan vietējiem, gan ārzemju un emigrantu darbiniekiem;
  • Laika mērīšana saistīta: Izmantojot Rippling mobilā būvniecības algas programmatūru, darbinieki var reģistrēt savas nostrādātās stundas, un dati automātiski tiek piegādāti algas pakalpojumam;
  • Integrācija ar trešās puses produktiem: Rippling palielina efektivitāti, apvienojot ar vairākām HR sistēmām, izstrādi un budžeta plānošanu;
  • Pielāgojams atskaites: Izveidojiet detalizētu algas un darba izmaksu informāciju, lai palīdzētu pārvaldīt jūsu kapitāla iniciatīvas pasākumiem.

TriNet

TriNet ir stabils kandidāts lieliem būvniecības uzņēmumiem, kas pieprasa pilnīgu cilvēkresursu pārvaldību būvniecības algas pakalpojumi. TriNet algas risinājums ir izstrādāts, lai apstrādātu sarežģītus kompensāciju paketes, tai skaitā darba likumu un arodbiedrību noteikumu ievērošanu. Nozīmīgās TriNet īpašības ir:
  • Pilnīga algas apstrāde: TriNet pārvalda visus aspektus, ieskaitot ne tikai faktisko algas apstrādi, bet arī ienākumu nodokļu atbilstību un iesniegšanu;
  • Priekšrocību pārvaldība: Papildus algām mēs pārraugām jūsu uzņēmuma priekšrocības, piemēram, pensijas plānus, kā arī veselību;
  • Atbilstība Darba Likumiem: TriNet nodrošinās, ka jūsu uzņēmums atbilst visiem valstiski un lokāli piemērojamiem nodarbinātības likumiem;
  • Veltīts atbalsts: TriNet piedāvā īpašas priekšrocības un HR palīdzību, lai palīdzētu uzņēmumiem pārvarēt sarežģītas algas problēmas.

Deel

Uzņēmumiem ar izkliedētu darbaspēku Deel piedāvā visaptverošu būvniecības algu pakalpojumu procesu un maksājumu atbilstības risinājumu, kas darbojas globāli un ir lieliska alternatīva uzņēmumiem, kas darbojas celtniecības nozarē ar ārzonu apakšuzņēmējiem vai veic uzņēmējdarbību ārzemēs. Deel samazina algu sarežģītību, risinot nodokļu likumu problēmas, reģionālās darba normas, kā arī vairāk nekā 150 valstu juridisko un normatīvo atbilstību. Viena no Deel galvenajām īpašībām ir:
  • Globālā algu pārvaldība: Būvniecības uzņēmumi var ērti izmantot Deel, lai pārvaldītu ārzemju algas gan darbiniekiem, gan līgumslēdzējiem;
  • Maksājumi līgumslēdzējiem: Deel vienkāršo līgumu vai brīvmākslinieku pārvaldību un maksājumus neatkarīgi no tā, kur viņi atrodas;
  • Juridiskā un atbilstība: Būdams lietas kursā par ietekošajām izmaiņām reģionālajos darba noteikumos un regulējumos, Deel pārliecinās, ka uzņēmumi ievēro tās;
  • Integrācija: Sasaistoties ar zināmu būvniecības algu programmatūru grāmatvedībai kā, piemēram, QuickBooks, Xero un citām uzņēmumu risinājumiem, Deel atvieglo datu netraucētu apmaiņu starp algām un citiem biznesa procesiem;
  • Pašapkalpošanās vārteja: Deel ļauj gan pārdevējiem, gan darbiniekiem aplūkot savus maksājumu vēsturiskos datus, iegūt algas paziņojumus un mainīt savas maksājumu preferences šajā tiešsaistes palīdzības vietnē.
Lieliem būvniecības uzņēmumiem, kas bieži sadarbojas ar starptautiskām komandām vai apakšuzņēmējiem, Deel ir ideāla izvēle. Tas atbrīvo uzņēmumus no regulējošiem pienākumiem, nodrošinot koncentrēšanos uz projektiem, atsakoties no galvassāpēm, kas saistītas ar algas atbilstību starptautiskos apmēros.

SurePayroll

SurePayroll ir viegli lietojams būvniecības algu pakalpojumu risinājums, kas tiek uzturēts mākonī. Darbaspēka pārvaldību vienkāršo automatizētie rīki, kas regulāri aprēķina algas un iesniedz nodokļus. Pateicoties tā spēcīgajam uzsvaram uz pieejamību un lietošanas vienkāršību, SurePayroll var būt ideāla izvēle būvniecības uzņēmumiem, kas meklē uzticamu algu sistēmu bez lielāku uzņēmumu orientētu risinājumu sarežģītības. Dažas no SurePayroll izcilām raksturīpašībām ir:
  • Maksājumu iesniegšanas automatizācija: SurePayroll vienkāršo visu algas sistēmu, lai nodrošinātu laikus veiktus maksājumus neatkarīgiem strādniekiem un apakšuzņēmējiem;
  • Atbilstība un ienākumu iesniegšana: SurePayroll nodrošina, ka visi nodokļu likumi tiek ievēroti, automātiski iesniedzot jūsu uzņēmuma federālos, štata un vietējos nodokļus;
  • Maksājumi, izmantojot čeku un tiešā depozīta: SurePayroll piedāvā dažādus pielāgojamus maksāšanas veidus, tostarp tiešu naudas pārskaitījumu un čekus;
  • Mobilā piekļuve: Būvniecības uzņēmumi var izmantot SurePayroll mobilo būvniecības algu programmatūru, lai attālināti pārvaldītu algas;
  • Darbinieku pašapkalpošanās: SurePayroll nodrošina automatizētu vietni, kur darbinieki var apskatīt savus algas zīmes, nodokļu ierakstus un priekšrocību informāciju, lai mazinātu administrācijas slodzi HR darbiniekiem;
  • Integrācija ar darbinieku kompensāciju: SurePayroll palīdz ar darbinieku kompensāciju politikas pārvaldību, kas ir būtisks pakalpojums uzņēmumiem celtniecības nozarē.
Lielie un mazie celtniecības speciālisti, kas meklē pieejamu, viegli lietojamu būvniecības algu programmatūru, kas veicina atbilstību nodokļu samaksai un maksājumu apstrādi bez piepūles no viņu puses, būtu izvēlēties SurePayroll.

Būvniecības algu programmatūras noslēguma domas

Uzņēmumiem celtniecības industrijā, kas vēlas sekot valsts, municipālo un federālo darba standartu ievērošanai, ir jāizvēlas atbilstošā būvniecības algu programmatūra. Celtniecības organizācijām, izvēloties sistēmu algas apstrādei, būtu jāņem vērā vairāki aspekti, tostarp:
  • Mērogojamība: Vai programma paplašināšos, lai padarītu vietu vairākiem darbiniekiem vai lielākiem projektiem līdz ar uzņēmuma izaugsmi?
  • Integritāte: Pārbaudiet sistēmas saderību ar citiem laika, projekta un grāmatvedības sistēmām.
  • Atbilstība: Vai būvniecības algu programmatūra garantēs atbilstību valsts nodokļu likumiem, municipālajiem nodarbinātības likumiem un noteikumiem, kas ir unikāli kādai nozarē?
  • Lietojamība: Vai rīks ir viegli lietojams vadītājiem un darbiniekiem?
  • Atbalsts un personalizācija: Vai jūs varat pielāgot risinājumu, lai apmierinātu jūsu unikālās vajadzības ar pietiekamiem lietotāju atbalsta un konfigurācijas iestatījumiem?
Izvēloties piemērotu būvniecības algu programmatūru algu pārvaldībai celtniecības sektorā, uzņēmumi var samazināt dārgas algas aprēķinu kļūdas, palielināt precizitāti un efektīvi maksāt saviem darbiniekiem. Investējot pielāgotajā maksājumu pārvaldībā celtniecības nozarē, var būt noderīgi gan mazām grupām, gan lieliem, starptautiskiem darbuzņēmumiem, kas uzlabos jūsu vispārējo darbplūsmu un ļaus koncentrēties uz to, ko darāt vislabāk - veidojot un piegādājot kvalitatīvus projektus.
Dalīties ar šo ierakstu
Daria Olieshko

Personīgais blogs, kas izveidots tiem, kas meklē pierādītas prakses.