Homebase מול 7shifts: תכונות מפתח
תכונות מפתח של Homebase:
- תזמון פשוט שעובד:
Homebase עושה את יצירת וניהול המשמרות לקלה במיוחד עם כלי הגרירה-ושחרור שלה. מנהלים יכולים במהירות להקצות משמרות, לשנות אותן במידת הצורך, והעובדים יכולים לבדוק את המשמרות או לבקש שינויים ישירות באפליקציה. הכל נועד לשמור על רצף הדברים ולהימנע מתקלות. - מעקב זמן קל:
שכחו מדפי העבודה המבולגנים. עם Homebase, העובדים נכנסים ויוצאים באמצעות טאבלט או טלפון. האפליקציה עוקבת אוטומטית אחר שעות העבודה ומסנכרנת הכל עם השכר, כך שאתם לא צריכים לעשות זאת. זה חיסכון ענק בזמן לעסקים קטנים הזקוקים לרישומים מדויקים ללא המהומה. - אינטגרציה מובנית עם מערכת שכר:
Homebase עובד עם מערכות שכר פופולריות כמו Gusto ו-QuickBooks. דפי השכר נכנסים ישירות למערכת השכר, מקצרים את זמן העבודה הידני ומפחיתים שגיאות. זה פתרון פשוט וישיר לעסקים שרוצים לפשט את תהליך השכר. - כלים לגיוס והטמעה:
אם אתם מגייסים כל הזמן (מסתכלים עליכם, קמעונאות ואירוח), ל-Homebase יש אתכם מכוסים. אתם יכולים לפרסם משרות, לעקוב אחר מועמדויות ואפילו לנהל הטמעה – הכל מאותה פלטפורמה.
תכונות מפתח של 7shifts:
- תזמון מתוכנן למסעדות:
7shifts איננה רק כלי תזמון כלשהו – היא נבנתה במיוחד עבור מסעדות. היא עוזרת למנהלים ליצור לוחות עבודה על פי תחזיות מכירות. - ניהול עלויות עבודה חכם:
על ידי אינטגרציה עם מערכות POS, 7shifts מספקת עדכונים בזמן אמת על עלויות העבודה ביחס למכירות. - תקשורת צוות במקום אחד:
במקום להתנהל בין אפליקציות והודעות, ל-7shifts יש פונקציה מובנית של צ'אט. מנהלים יכולים לשלוח עדכונים, והעובדים יכולים לארגן החלפות משמרות או פשוט להישאר בתמונה – הכל באותה אפליקציה. - מעקב זמן נייד:
ל-7shifts יש גם שעון זמן ידידותי לנייד. העובדים נכנסים דרך הטלפונים הניידים שלהם, ומנהלים יכולים לאשר דפי עבודה לפני ביצוע השכר. זה פשוט, יעיל וחוסך לכולם הרבה זמן.
Homebase מול 7shifts: דמיון
- נוחות מבוססת ענן:
Homebase ו-7shifts פועלות שתיהן בענן, כך שמנהלים ועובדים יכולים לבדוק משמרות, לעקוב אחרי שעות או להתקשר עם הצוות מכל מכשיר ובכל זמן. - תזמון קל ללא כאב ראש:
שתי הפלטפורמות מציעות כלים ליצירת והאחדת משמרות בקלות. העובדים מקבלים עדכונים בזמן אמת ויכולים בקלות לבקש שינויים או החלפות, מה ששומר על הכל מאורגן. - מעקב זמן ללא בעיות:
העובדים נכנסים ויוצאים דרך הטלפונים או הטאבלטים שלהם, והזמן נרשם אוטומטית. המנהלים יכולים לעיין ולאשר שעות בדקות – ללא צורך בניירת. - אינטגרציה עם שכר שמצליחה:
שני הכלים מתחברים למערכות שכר כמו Gusto ו-QuickBooks, מפחיתים שגיאות וחוסכים זמן בעת תהליך תשלום המשכורות. - גישה ניידת:
עם אפליקציות ניידות, העובדים יכולים לבדוק משמרות, להחליף אותן עם חברי צוות ולתקשר, הכל במקום אחד, מה שמקל להישאר מעודכנים.
Homebase מול 7shifts: הבדלים
- מי קהל היעד:
בהשוואה בין Homebase ל-7shifts, הראשונה עובדת בתעשיות כמו קמעונאות ושירותים. 7shifts מותאמת במיוחד למסעדות, מציעה כלים מותאמים לתחום האירוח. - כלים לגיוס:
אם אתם בתהליך גיוס מתמיד, ל-Homebase יש תכונות לפרסום משרות, מועמדויות והטמעה. 7shifts מתמקדת בתפעול במקום. - ניהול עלויות עבודה:
7shifts מתעמקת בתיאום על פי מכירות ובמעקב עלויות עבודה, מעולה למסעדות. Homebase שומרת על זה פשוט יותר עם מעקב בסיסי.
Homebase מול 7shifts: יתרונות וחסרונות
יתרונות של Homebase:
- מציעה תוכנית חינמית, מה שהופך אותה לחסכונית לעסקים קטנים.
- מגוון רחב של תכונות.
- כוללת כלים לגיוס והטמעה.
- מתממשקת היטב עם מערכות שכר.
חסרונות של Homebase:
- חסרה תכונות אופטימיזציה מתקדמות של עלויות עבודה.
יתרונות של 7shifts:
- נבנתה במיוחד עבור מסעדות, מציעה כלי תזמון וניהול עבודה ממוקדים בתעשייה.
- ניהול עלויות עבודה עוזר באופטימיזציה של תזמון בהתבסס על נתוני מכירות.
- ממשק תזמון פשוט וידידותי למשתמש לצוותי מסעדות.
חסרונות של 7shifts:
- אין כלים לגיוס, שמגבילים את השימוש לעסקים הזקוקים לעזרה בגיוס עובדים.
- מתמחה במסעדות ופחות מתאימה לעסקים בתעשיות אחרות.
Homebase מול 7shifts: תמחור
ל-Homebase יש ארבע תוכניות לקראת סוף 2024 – אחת חינמית ושלוש בתשלום. התוכניות בתשלום מתחילות ב-25 דולר למיקום ועד 100 דולר, בהתאם למערך התכונות. ל-7shifts יש גם ארבע תוכניות, הראשונה מהן חינמית. האחרות עולות בין 35 ל-150 דולר למיקום.
כל התוכניות ניתנות לניסיון חינם.