Огляд програми Harvest 2025: Переваги, Недоліки, Особливості та Витрати

У сучасному швидкому і дедалі більш цифровому робочому середовищі бізнесу потрібні надійні інструменти для планування розкладу та управління персоналом, які оптимізують продуктивність працівників і спрощують адміністративні завдання. Два інструменти, які часто згадуються в цьому просторі, це Shifton and Harvest. Хоча обидві платформи пропонують цінні функції, Shifton виступає більш всеосяжним, масштабованим і економічно ефективним рішенням — особливо для команд, які прагнуть вийти за межі простого відстеження часу та перейти до повного управління персоналом. У цій статті буде розглянуто, як Shifton порівнюється з Harvest, із глибоким оглядом цін, функцій та переваг для бізнесу будь-якого розміру.

Що таке Shifton?

Shifton — це передове програмне забезпечення для управління розкладом працівників та управління персоналом, призначене для організації всього — від планування змін і сповіщень працівників до відстеження відвідуваності та управління відпустками. Незалежно від того, чи керуєте ви командою з п’яти чи п'ятиста осіб, Shifton оптимізує робочі процеси завдяки автоматизації, оновленням у режимі реального часу та високонастроюваним модулям. Вона особливо підходить для бізнесу в секторах, таких як охорона здоров’я, логістика, гостинність та підтримка клієнтів — галузях, де робота за змінами є звичайною.

У своїй основі Shifton має на меті зменшити адміністративний тягар, пов'язаний з ручним плануванням, та покращити загальну координацію команди. З цінами, що починаються всього від 1 долара за працівника на місяць, вона пропонує безпрецедентну цінність у плані функцій та гнучкості.

Що таке Harvest?

Harvest відомий здебільшого як інструмент відстеження часу and виставлення рахунків . Він допомагає фрілансерам, агентствам та малим бізнесам відстежувати відпрацьовані години, генерувати рахунки для клієнтів та звітувати про відпрацьований час. Хоча він вправляється у своїй ніші, Harvest не має потужних можливостей для планування розкладу праці, які потребують організації з роботою за змінами.

Його основні функціональності орієнтовані на віддалені команди та бізнес на основі послуг, а не на середовища з великою кількістю операцій. Це робить Harvest менш підходящим вибором для компаній, яким потрібні оновлення змін у режимі реального часу, відстеження місця знаходження чи сповіщення про термінові завдання.

Порівняння характеристик: Shifton перевершує Harvest

Щоб зрозуміти, як Shifton виділяється, порівняємо основні функціональні сфери:

1. Планування змін та автоматизація

• Shifton включає інтерактивний Майстер створення розкладу, Відкриті зміни, Обмін змінами, та Ручне редагування розкладу, усе це доступно за базовою ставкою. Це дозволяє менеджерам планувати складні розклади, призначати відкриті зміни та дозволяти співробітникам обмінюватися змінами в межах політики.

• Harvest, з іншого боку, взагалі не пропонує функцій планування змін чи обміну змінами. Він зосереджений виключно на відстеженні вже відпрацьованих годин.

2. Мобільний додаток та сповіщення в режимі реального часу

• Мобільний додаток Shifton гарантує, що працівники завжди можуть бачити свої розклади. Сповіщення and електронною поштою повідомляють користувачів про зміни, нагадування про чергування та затвердження.

• Harvest пропонує мобільний додаток, але він обмежений відстеженням часу і не підтримує динамічні оновлення розкладів або спілкування в реальному часі.

3. Відстеження часу та відвідуваність

• Мобільний додаток відвідуваність and години роботи працівників модулі допомагають відстежувати точний робочий час, запізнення та прогули. Всього за 0.50 до 1 долара за працівника/місяць, компанії набувають потужного розуміння моделей робочої сили.

• Harvest забезпечує надійне відстеження часу, але не має детально розвиненої звітності про відвідуваність та моніторингу відповідності.

Розширені функції: модульна перевага Shifton

Shifton застосовує модульний підхід, дозволяючи бізнесу платити лише за ті функції, які їм потрібні. Ось деякі ключові додатки та їх ціни:

4. Інструменти управління працівниками

• Інтеграція заробітної плати: Автоматично розраховувати оплату на основі запланованих годин. (+0.50 долара/працівника/місяць)

• Запити на відпустку: Працівники можуть подавати запити на відпустку, які менеджери можуть схвалити або відхилити одним натисканням. (+1 долар/працівника/місяць)

• Бонуси/Збереження: Відстежувати бонуси та заохочення для збереження працівників. (+0.50 долара/працівника/місяць)

Harvest не має вбудованих можливостей для зарплати або HR. Він лише експортує години в зовнішні інструменти.

5. Контроль за місцем роботи та активністю

• Контроль за місцем роботи: Відстежуйте, де виконуються зміни — ідеально підходить для розподілених команд і віддалених працівників. (+5 доларів/працівника/місяць)

• Екстрені зміни та сповіщення: Негайно повідомляйте працівників про зміни або термінові оновлення змін. (+0.50 долара/працівника/місяць)

• Моніторинг активності: Моніторинг і логування ключових показників ефективності. (+0.50 долара/працівника/місяць)

Harvest не пропонує GPS, геозони або екстрене сповіщення — функції, які є ключовими для команд, які працюють на місцях.

6. Управління проектами та завданнями

• Департаменти та проекти: Підтримує управління кількома департаментами або проектами. Один проект безкоштовний; додаткова вартість 1 долар/місяць.

• Модуль завдань: Призначення та відстеження завдань разом із змінами. (+3.50 долара/працівника/місяць)

• Списки завдань: Легке відстеження завдань у базовому пакеті.

Harvest пропонує відстеження проектів, але з сильним акцентом на оплачувані години, а не на призначення завдань або планування змін по проекту.

Прогнозування, перерви та більше: глибока кастомізація з Shifton

Shifton йде на додаткові зусилля з функціями, які допомагають прогнозувати потреби у персоналі та забезпечувати політики праці:

• Прогнозування: Передбачити майбутні потреби в змінах на основі історичних даних. (+2 долари/працівника/місяць)

• Перерви: Визначати та відстежувати оплачувані/неоплачувані перерви протягом змін. (+0.50 долара/працівника/місяць)

• Управління відпустками: Відстежуйте накопичені відпустки, свята та запланований час без роботи. (+1 долар/працівника/місяць)

Harvest не надає можливостей прогнозування або управління відпустками.

Порівняння цін: прозорість і масштабованість

Shifton:

• Базовий план: 1 долар/працівника/місяць – включає основні функції, такі як планування змін, доступ до API, мобільний додаток, сповіщення.

• Додатки: Від 0.50 до 5 доларів/працівника/місяць – високо налаштовується залежно від потреби.

• Пробний період: 1 місяць безкоштовної пробної версії.

Завдяки цій структурі Shifton є ідеальним вибором для компаній, які хочуть масштабуватися зі зростанням, платячи лише за те, що використовують.

Harvest:

• Безкоштовний план: Обмежено 1 користувачем і 2 проектами.

• Платний план: 12 доларів/користувача/місяць (на 2024 рік), з доступом до всіх функцій — незалежно від потреби.

• Бракує гнучкості модульного ціноутворення.

По суті, компанії, які використовують Harvest, платять більше за меншу функціональність, якщо їм потрібно планування змін і координація персоналу.

Сценарії використання: коли вибрати Shifton замість Harvest

Shifton ідеально підходить для:

• Ресторанів, лікарень, кол-центрів та логістичних компаній.

• Команд, що працюють у різних часових зонах.

• Менеджерів, які потребують детального контролю за розподілом змін.

• Підприємств, які потребують сповіщень у режимі реального часу та змін.

• Компаній з ростучими командами, які вимагають масштабованості.

Harvest ідеально підходить для:

• Фрілансерів або маленьких агентств, що виставляють рахунки погодинно.

• Команд, сфокусованих виключно на відстеженні часу та виставленні рахунків.

• Проектної роботи, що не орієнтована на зміни.

Доступ до API та інтеграції

Shifton пропонує доступ до API включений в основний план, що дозволяє безперешкодно інтегруватися з іншими системами HR, заробітної плати або ERP. Це критично для автоматизації планування та синхронізації з бізнес-інструментами.

Harvest також має API, але його функціональність обмежена записами часу, інформацією про проекти та виставленням рахунків. Це менш корисно для бізнесу, який потребує автоматизації логістики персоналу.

Користувацький досвід та інтерфейс

Shifton має чистий, сучасний інтерфейс із можливістю перетягування розкладів, кольоровими кодами змін та мобільно-першим дизайном. Майстер розкладу та інструменти автоматизації значно скорочують час планування. Навіть при великій кількості департаментів і сотнях працівників Shifton залишається чуйним і легким у використанні.

Harvest, хоча і стильний та мінімалістичний, може стати жорстким, коли йдеться про більше, ніж кілька десятків користувачів. Його інтерфейс, заснований на введенні часу, є простим, але бракує візуального календаря змін та інструментів для пакетного редагування, на яких багато менеджерів покладаються.

Висновок: Shifton лідирує з урахуванням універсальності та цінності

Shifton — це менеджмент-платформа для робочої сили на повний спектр потреб, яка виходить далеко за межі відстеження часу. З прозорою модульною системою ціноутворення, функціональними інструментами для планування розкладу та підтримкою спілкування в реальному часі, це ідеальне рішення для бізнесу з роботою за змінами. У контрасті, Harvest краще підходить для індивідуальних консультантів або малих команд, які зосереджені виключно на виставленні рахунків за час.

Якщо ваш бізнес вимагає гнучкості, масштабованості та контролю за логістикою персоналу, Shifton є чітким вибором. За всього 1 долар за працівника на місяць — з масштабованими доповненнями — ви можете створити платформу, що відповідає вашим конкретним потребам, не платячи за не потрібні функції.