Valtuutamme pienet yritykset menestymään

7shifts vs HotSchedules: Tärkeimmät Ominaisuudet

Sekä 7shifts että HotSchedules on suunniteltu helpottamaan työvoiman hallintaa, mutta niillä on joitakin ainutlaatuisia ominaisuuksia, jotka vastaavat eri tarpeisiin.

7shifts Tärkeimmät Ominaisuudet:

• Vuorojen Aikataulutus: Helppokäyttöiset vedä-ja-pudota -työkalut aikataulujen nopeaan rakentamiseen.
• Työvoimakustannusten Seuranta: Pysy budjetissa reaaliaikaisen työvoimatietojen avulla.
• Tiimiviestintä: Keskustele suoraan sovelluksessa nopeiden päivitysten saamiseksi.
• Aikaseuranta: Mobiilileimat helpottavat läsnäolon seurantaa.

HotSchedules Tärkeimmät Ominaisuudet:

• Työvoimaennustus: Käyttää myyntitietoja henkilöstötarpeiden ennustamiseen.
• Yhteensopivuustyökalut: Sisäänrakennetut ominaisuudet ylityön ja taukojen hallintaan.
• Mobiilisovellus: Hallitse vuoroja, vaihda aikatauluja ja keskustele liikkeellä ollessasi.
• Palkanlaskennan Integraatio: Synkronoi aikataulut palkkahallinnon palveluntarjoajien kanssa.

7shifts vs HotSchedules: Samankaltaisuudet

Kun päätät 7shifts vs HotSchedules muista: molemmat alustat ovat pilvipohjaisia, käytettävissä mistä tahansa laitteesta ja tarjoavat vahvoja työkaluja aikataulutukseen, työvoiman hallintaan ja tiimiviestintään.

7shifts vs HotSchedules: Eroavaisuudet

• Teollisuuden Keskittäminen: 7shifts keskittyy pääasiassa ravintola-alalle, tarjoten ominaisuuksia, jotka on suunniteltu ravintoloiden tarpeisiin. Toisaalta HotSchedules palvelee laajempaa valikoimaa toimialoja, mukaan lukien hotellit ja vähittäiskauppa.
• Työvoimaennustus: HotSchedules sisältää edistyneen työvoimaennustuksen myyntitietojen perusteella, mikä auttaa yrityksiä ennustamaan henkilöstötarpeita. 7shifts tarjoaa työvoimakustannusten seurannan mutta puuttuu ennakoiva ennustamisominaisuus, joita HotSchedules tarjoaa.
• Sääntöjen Yhteensopivuusominaisuudet: HotSchedulesilla on sisäänrakennetut yhteensopivuustyökalut työlakeja varten, kuten ylityön ja tauon vaatimusten hallinta, mikä tekee siitä sopivamman yrityksille, joilla on monimutkaisia yhteensopivuustarpeita.
• Mukautettavuus: HotSchedules tarjoaa enemmän mukautusvaihtoehtoja verrattuna 7shiftsiin, erityisesti raportoinnille ja kolmansien osapuolten järjestelmiin integroinnille.

7shifts vs HotSchedules: Edut ja Haitat

7shifts Edut:

• Räätälöity ravintola-alalle.
• Yksinkertainen vedä-ja-pudota aikataulu käyttöliittymä.
• Kustannustehokas pienille ja keskisuurille ravintoloille.

7shifts Haitat:

• Rajoitetut työvoimaennustusominaisuudet verrattuna HotSchedulesiin.
• Vähemmän yhteensopivuustyökaluja yrityksille, joilla on monimutkaisia sääntöjä.

HotSchedules Edut:

• Verrattuna 7shiftsiin tarjoaa edistyneemmän työvoimaennustuksen henkilöstötasojen optimointiin.
• Yhteensopivuustyökalut takaavat sääntöjen noudattamisen.
• Sopii laajemmalle teollisuusvalikoimalle, mukaan lukien majoitusala ja vähittäiskauppa.

HotSchedules Haitat:

• Kalliimpi kuin 7shifts, mikä voi olla este pienemmille yrityksille.
• Käyttöliittymä voi olla ylivoimainen käyttäjille, joilla ei ole kokemusta edistyneistä ominaisuuksista.

7shifts vs HotSchedules: Hinnoittelu

7shiftsillä on 4 suunnitelmaa, joista yksi on ilmainen. Muut maksavat 35–150 dollaria per sijainti (edullisempaa, jos maksat vuoden etukäteen). Kaikissa suunnitelmissa on saatavilla ilmaiset kokeiluversiot. HotSchedulesillä on käyttäjäkohtaisia suunnitelmia, jotka vaihtelevat 2–4 dollarin välillä, mutta sillä on myös räätälöity hinnoittelu suurille yrityksille.

5 suositusta valinnan tekemiseksi 7shiftsin ja HotSchedulesin välillä

1. Toimialan keskittyminen: Jos tiimisi toimii ravintolassa, 7shifts on suunniteltu sinua varten. Sen ominaisuudet, kuten työvoimakustannusten seuranta ja helppo aikataulutus, palvelevat erityisesti kaiken kokoisia ravintoloita. Esimerkiksi monet itsenäiset diner-ravintolat ja pienet merkintäketjut valitsevat 7shiftsin yksinkertaisuuden ja keskittymisen vuoksi.
   
2. Budjettiharkinnat: Pienemmille tiimeille tai start-upeille 7shifts tarjoaa suunnitelmia alkaen 35 dollarista paikkaa kohden, ja ilmaisen vaihtoehdon, jos tarvitaan vain perusaikataulutus. Tämä voi olla pelastava tekijä tiukoissa budjeteissa. Toisaalta HotSchedules alkaa 2 dollarista käyttäjää kohden kuukaudessa, mikä saattaa vaikuttaa edulliselta mutta voi nopeasti kasvaa suuremmissa tiimeissä.
   
3. Työvoiman ennustaminen: Jos henkilöstötason ennustaminen myyntidatan perusteella on etusijalla, HotSchedules on ylivoimainen. Sen työvoiman ennustustyökalut auttavat ennakoimaan huippuaikoja ja estämään ylityöllistämisen tai alityöllistämisen. Esimerkiksi vähittäiskauppaketju voisi käyttää HotSchedulesia sovittaakseen vuorot viikoittaisiin myyntitrendeihin. 7shifts, joka on loistava työvoimakustannusten seurantaan, ei tarjoa ennakoivaa analytiikkaa, joten se ei ole niin ihanteellinen yrityksille, jotka luottavat voimakkaasti myyntidataan.
   
4. Säännösten noudattaminen: Yrityksille, jotka tasapainottavat tiukkoja työaikalakeja—kuten Kaliforniassa tai New Yorkissa—HotSchedules erottuu. Se sisältää työkaluja, jotka takaavat vaatimustenmukaisuuden ylitöiden, taukosäännösten ja muiden lakisääteisten vaatimusten osalta. 7shifts kattaa perusvaatimustenmukaisuuden mutta puuttuu syvyys, joka on tarpeen monimutkaisemmissa laillisissa velvoitteissa.
   
5. Skaalautuvuus: Jos pyörität yksittäistä kahvilaa tai muutamaa toimipistettä, 7shifts on täydellinen. Se on helppo ottaa käyttöön ja skaalautuu hyvin pieniin ja keskisuuriin toimintoihin. Mutta jos hallitset useita sijainteja tai suunnittelet nopeaa kasvua, HotSchedules hallitsee monen sijainnin hallinnan paremmin.

Kymmenen kysymystä, jotka sinun täytyy kysyä valitessasi 7shiftsin ja HotSchedulesin välillä

1. Mikä toimiala yritykseni kuuluu, ja kumpi alusta sopii paremmin?
2. Onko työvoiman ennustaminen kriittistä aikataulutustarpeilleni?
3. Mikä on budjettini työvoiman hallintaohjelmistoon?
4. Kuinka tärkeät ovat vaatimustenmukaisuustoiminnot yritykselleni?
5. Tarvitsenko integroinnin palkanlaskentajärjestelmiin?
6. Tarvitseeko liiketoimintani kehittyneitä raportointiominaisuuksia?
7. Onko skaalautuvuus merkittävää yritykseni kasvulle?
8. Kuinka käyttäjäystävällinen alustan täytyy olla tiimilleni?
9. Tarjoaako alusta mobiilityökaluja, jotka sopivat tiimini päivittäisiin toimintoihin, kuten vuoronvaihtoihin tai kellon sisäänkirjautumiseen?
10. Toimiiko yritykseni useammassa toimipisteessä, ja kumpi alusta hallitsee monen sijainnin hallinnan paremmin?

7shifts vs HotSchedules: Käyttötapaukset

7shiftsin käyttötapaukset:

• Itsenäiset ravintolat: Täydellinen pienille ja keskisuurille ravintoloille, jotka haluavat yksinkertaisen tavan hallita aikatauluja, seurata työvoimakustannuksia ja kommunikoida henkilöstön kanssa. Olipa kyseessä perheomisteinen diner tai trendikäs kahvila, 7shifts auttaa vähentämään aikataulutukseen käytettyä aikaa ja vähentämään työvoimakustannuksia yksinkertaisilla, ravintoloihin keskittyvillä työkaluillaan.
• Franchiset: Franchising-omistajille, jotka tasapainottavat useita toimipisteitä, 7shifts tarjoaa keskitettyä hallintaa virtaviivaistamaan toimintaa. Voit seurata suorituskykyä kaikissa toimipisteissä, säätää aikatauluja tarpeen mukaan ja pitää työvoimakustannukset kurissa hyppimättä erilaisten järjestelmien välillä.

HotSchedulesin käyttötapaukset:

• Hotelliketjut: Hotellihenkilökunnan hallinta vaatii monimutkaisten vuorojen käsittelyä, vaatimustenmukaisuuden varmistamista työvoimalakien kanssa ja henkilöstötarpeen ennustamista ruuhka-aikoina. HotSchedules loistaa tässä kehittyneillä ennuste- ja vaatimustenmukaisuustyökaluillaan.
• Vähittäiskauppaketjut: Vähittäiskauppaliikkeet, joilla on vaihteleva kysyntä ja monipuoliset roolit, hyötyvät HotSchedulesin joustavasta aikataulutuksesta ja palkanlaskentaintegroinnista. Sen avulla on helppo hallita suuria tiimejä, kausityöntekijöitä ja monia myymälöitä, auttaen vähittäiskauppojen johtajia pysymään järjestäytyneinä ja budjetin rajoissa.

Lopulliset ajatukset 7shiftsin ja HotSchedulesin vertailusta: Kumpi on paras liiketoiminnalle?

Kuka siis voittaa 7shiftsin ja HotSchedulesin vertailussa? Riippuu siitä, onko sinulla ravintola vai ei, mikä on budjettisi, ja tarvitsetko mahdollisuuksia liiketoiminnan kasvattamiseen. HotSchedules toimii laajemmalle teollisuudenalalle, edistyksellisillä ennustuksilla, vaatimustenmukaisuustyökaluilla ja skaalautuvuudella.