Дарʼя Олєшко
Менеджер з роботи з клієнтами в Shifton з великим досвідом в управлінні персоналом та управлінні виїзними службами. Тісно співпрацює з компаніями для оптимізації графіків співробітників, планування змін та операційних процесів. Експертиза Дар'ї охоплює такі галузі, як клінінгові послуги, охорона, охорона здоров'я, логістика та інші — допомагаючи командам перейти від ручної координації до автоматизованих операцій на основі даних.

Довідник співробітника: що включити і як правильно скласти
Що таке довідник співробітника? Через три тижні після початку роботи касирка запитує менеджера, чи оплачується 15-хвилинна перерва. Менеджер…
Читати статтю →
Планування чисельності персоналу: повний посібник для HR
Що таке планування чисельності персоналу? Планування чисельності персоналу – це структурований процес прогнозування кількості працівників, яких потребує бізнес…
Читати статтю →
Анкета доступності співробітника для розумного планування змін
Графіки руйнуються, коли керівники призначають зміни, не знаючи, коли люди реально можуть працювати. Хтось має ранкові заняття. Хтось…
Читати статтю →
Альтернативи When I Work: 6 найкращих варіантів
Ринкові інсайти 2026: Ландшафт управління персоналом змістився в бік деталізації. Сучасні компанії більше не приймають «все-в-одному» пакети, які…
Читати статтю →
10 альтернатив Deputy, які коштують менше та дають більше
Deputy нещодавно переглянув свою цінову політику: план Lite тепер починається від $5/користувач/місяць, Core — $6.50, а Pro —…
Читати статтю →
Як насправді працює графік Пітмана в змінних командах
Багато галузей не можуть припиняти роботу, коли закінчується день. Лікарні, виробничі підприємства, комунальні служби та служби безпеки часто…
Читати статтю →
Графік «Панама»: як ця 12-годинна ротація виглядає на практиці
Графік Panama — один із тих змінних шаблонів, що спершу виглядає хаотично, а потім здається напрочуд логічним, коли…
Читати статтю →
Робочий графік 9/80: Як це працює для реальних команд
Робочий графік 9/80 привертає увагу, оскільки обіцяє те, чого бажають багато працівників: додатковий вихідний день кожні два тижні…
Читати статтю →
Крадіжка часу на роботі: маленькі звички, які тихо забирають у вас години
Крадіжка часу рідко починається з чогось шокуючого. У більшості випадках вона проявляється як дрібні звички, які здаються невинними…
Читати статтю →
Планування потужностей стало простим для реальних команд
Планування потужностей — це спосіб уникнути відчуття «ми зайняті, але все одно відстаємо». Це звичка перевіряти дві речі…
Читати статтю →Програмне забезпечення для відстеження PTO у сучасних командах
PTO здається простим, доки саме вам не доводиться ним керувати. Один працівник просить відпустку, інший бере лікарняний, хтось…
Читати статтю →
Графік роботи 2-2-3 — що це таке?
Графік роботи 2-2-3 — це ротаційний шаблон змін, який часто використовують для покриття 24/7. Назва підказує ритм: два…
Читати статтю →