Kisvállalkozások sikerének támogatása

Fedezze fel az egyedülálló megoldásokat, amelyek a kisvállalkozások egyedi igényeinek találkoznak. Személyre szabott szolgáltatásoktól a költségvetés-barát tervekig, itt vagyunk, hogy segítsünk Önnek növekedni és sikeres lenni.

Sling vs. When I Work: Összehasonlító táblázat

Jellemző/TulajdonságSling When I Work
Alapítás éve20152010
CélközönségKis- és középvállalkozások (éttermek, kávézók, stb.)Kis- és nagyvállalkozások, valamint nagyvállalati ügyfelek
Ingyenes csomagIgen (korlátozott funkcionalitás, akár 50 felhasználóig)Nem (Ingyenes próbaverzió érhető el az első hónapra)
CsomagokIngyenes, $1.7-$3.4/hó per felhasználó$1.5-$5/hó per felhasználó
Bérszámfejtési integrációAlapszintű bérszámfejtési támogatásFejlett bérszámfejtési rendszerintegráció (pl. ADP)
Fejlett analitikaAlapszintű riportálási funkciókIgen, testreszabható riportokat és munkaerő-analitikát tartalmaz
TávollétkezelésIgenNem
Megfelelés ellenőrzéseNemIgen
Geokerítés és helymeghatározásNemIgen
Dolgozói visszajelzés és felmérésekNemIgen
Többnyelvű támogatásNemIgen
Testreszabási lehetőségekKorlátozott testreszabás (dobozos megoldások)Kiterjedt testreszabás, nagyvállalatok számára alkalmas
Integrációs képességekAlapszintű integrációkKiterjedt integrációk (pl. bérszámfejtés, ERP rendszerek)
Telepítés idejeGyors telepítésHosszabb telepítés (de még mindig meglehetősen gyors)
Felhasználói felületEgyszerű és felhasználóbarátÖsszetettebb, több képzést igényel
KöltségszempontokKöltséghatékony (ingyenes és alacsony költségű opciók)Magasabb költség, nagyobb csapatok számára alkalmas
Támogatás és képzésAlapszintű támogatás KKV-k számáraKiterjedt támogatás, beleértve a webináriumokat és a képzéseket vállalkozások számára
SkálázhatóságAlkalmas kis- és középvállalkozások számáraSkálázható nagyvállalatok és növekedő csapatok számára
Szabályozási megfelelésAlapszintű megfelelőségi eszközökFejlett megfelelőségi eszközök nagyobb szervezetek számára

Sling vs. When I Work: Főbb jellemzők

A választás a Sling és a When I Work között attól függ, hogy milyen üzleti igényei vannak.

Sling Főbb Jellemzői:

  • Alkalmazotti Ütemezés: Intuitív drag-and-drop ütemező, amely megkönnyíti a műszakok létrehozását és elosztását.
  • Munkaerőköltség Kezelés: Nyomon követi a munkaerőköltségeket valós időben, hogy a menedzserek a költségvetésen belül maradhassanak.
  • Kommunikációs Központ: Beépített üzenetküldő rendszer a hatékony csapat- és vezetőségi kommunikációhoz.
  • Feladatkezelés: Eszközök a feladatok kiosztásához és nyomon követéséhez, biztosítva azok hatékony elvégzését.

When I Work Főbb Jellemzői:

  • Munkaidő és Jelenlét Követés: Átfogó eszközök az alkalmazotti órák követésére, beleértve a be- és kijelentkezési funkciókat, amelyek mobileszközökről is elérhetők.
  • Műszak Csere: Az alkalmazottak kezelhetik műszakjaikat, könnyen cserélhetik másokkal vagy felvehetik nyitott műszakokat.
  • Fejlett Integráció: Közvetlen integráció a bérszámfejtő rendszerekkel, mint például az ADP a bérszámfejtés automatizálására.
  • Testreszabható Jelentések: Részletes jelentések készítése a munkaerőgázdálkodási stratégiai döntéshozatal támogatására.

Sling vs. When I Work: Hasonlóságok

  • Alkalmazotti Ütemezés – Műszakok könnyű és gyors ütemezése és kiosztása.
  • Műszak Csere – Képesség műszakok cserélésére különböző alkalmazottak között.
  • Munkaidő- és Jelenlét – A ledolgozott idő számítása és az alkalmazott munkahelyi jelenlétének igazolása.
  • Csapatkommunikáció – Egy közös hely a műszakok és munkaügyek megbeszélésére, amely kényelmes és könnyen kezelhető.
  • Bérszámfejtés Integráció – Az alkalmazottak bérének automatikus számítása, a különböző számú műszakok és változatos műszaktípusok alapján.
  • Jelentések és Analitika – Eszközök az alkalmazottak és menedzserek figyelmeztetéséhez, teljesítményelemzéshez stb.
  • Mobil Elérhetőség – Mobil alkalmazás elérhetősége
  • Feladatkezelés – Különböző típusú feladatok kezelése.
  • Valós idejű frissítések az ütemezés, üzenetek, fontos közlemények változásaiban.
  • Testreszabható Szerepek és Engedélyek különböző szintű vezetők számára.

Sling vs. When I Work: A Különbségek

Funkciók, amelyek a When I Work-ban vannak, de a Slingben nincsenek:

  • Megfelelőségi monitorozó eszközök
  • Geofencing és Helyszínkövetés, amely szükséges ahhoz, hogy rögzítse, a munkavállaló valóban megérkezett a munkahelyére és megkezdte a munkát.
  • Többnyelvű támogatás csapatok számára, különböző országokból érkező emberekkel
  • Alkalmazott visszajelzések és felmérések, amelyek mérik, mennyire elégedettek az alkalmazottak a munkájukkal, és hasznosnak találják-e az ütemezési eszközöket munkájukhoz.
  • Műszakapályázás – a lehetőség arra, hogy több alkalmazott válassza ugyanazt a műszakot különböző feltételek mellett
  • Fejlett Analitika
  • Munkaerő-tervező eszköz
  • Automatizációs és AI eszközök, amelyek segítenek jobban nyomon követni az alkalmazottak teljesítmény trendjeit.
  • Kompenzációs és Előnykezelő eszközök.

Funkciók, amelyek a Slingben vannak, de a When I Work-ban nincsenek:

  • Távolléti Menedzsment, a betegek vagy szabadságon lévők könnyebb helyettesítése érdekében
  • Munkaerőköltség Optimalizációs eszközök, amelyek segítenek úgy elosztani a munkásokat, hogy minimalizálják a költséges túlórákat
  • Alkalmazotti Önkiszolgálás, amely korlátozott mértékben hasiányú tax és adó megszerzésében.

Sling vs. When I Work: Előnyök és Hátrányok

Sling Előnyök:

  • Ha a Sling és a When I Work között dönt, vegye figyelembe a Sling által kínált ingyenes tervet kis csapatok számára.
  • Könnyen megvalósítható felhasználóbarát ütemezési eszközökkel.
  • Néhány fontos funkció, mint a Munkaerőköltség Optimalizációs eszközök
  • Speciális eszközök az étterem és kávézó tulajdonosok számára

Sling Hátrányok:

  • Kevesebb funkció, mint a When I Work-ban, beleértve a hiányzó ütemezési és jövőbeni teljesítmény analitika funkciókat

When I Work Előnyök:

  • Testreszabható lehetőségek különböző üzleti igényekhez.
  • Megfelelő funkciók gyorsan növekvő vállalatok számára, beleértve a különböző országokban irodákkal rendelkezők számára.

When I Work Hátrányok:

  • Magasabb költségek a Slinghez képest.
  • Bonyolultabb felület kissé több funkció megtanulása miatt

Sling vs. When I Work: Ár

A Sling három tervet kínál, az egyik teljesen ingyenes (legfeljebb 50 felhasználóval és korlátozott funkciókkal). A másik kettő ára 2024-ben havonta 1,7 és 3,4 dollár felhasználónként. A legdrágább terv tartalmaz több analitika funkciót.

 

A When I Work szolgáltatásának is három csomagja van, a legolcsóbb havi $1.5 felhasználónként, míg a legdrágább felhasználónként $5. A cég a legdrágább csomagot ajánlja nagyobb vállalatoknak, amelyek testreszabást és nagyobb hatékonyságot igényelnek.

Mindkét szolgáltatás ingyenes próbaverziót kínál az első hónapban.

5 Ajánlás a Sling és a When I Work Közötti Választáshoz:

  1. Mérd fel vállalkozásod méretét: Mindkét szolgáltatás alkalmas kis- és középvállalkozások számára, de nagyobb cégek inkább a When I Work-ot választják.
  2. Döntsd el, szükséged van-e bérszámfejtési eszközökre. A Sling és a When I Work összehasonlítása során utóbbi szorosabb integrációt biztosít a bérszámfejtési rendszerrel.
  3. Értsd meg, mennyire kell ellenőrizned a kiadásokat: a Sling ehhez hasznos funkciókkal rendelkezik.
  4. Értsd meg, hogy egy kész megoldás megfelelő-e számodra: a When I Work több testreszabási lehetőséget biztosít.
  5. Kiképzés és használhatóság: ha a könnyű használhatóság a prioritás, a Sling egyszerűbb felületet kínál minimális képzési követelményekkel.

Tíz Kérdés, Amit Fel Kell Tenned, Amikor a Sling és a When I Work Között Választasz:

  1. Mekkora a vállalkozásom mérete?
  2. Mennyire fontos számomra a bérszámfejtési integráció?
  3. Szükségem van fejlett munkaerőköltség-követésre?
  4. Mennyire van szükségem rugalmasságra a jelentések és ütemezések testreszabásához?
  5. A csapatom megérti-e a bonyolultabb felületet?
  6. Mi a költségvetésem munkaerő-gazdálkodási eszközökre?
  7. A cégnek szüksége van az alkalmazás méretezhetőségére, aktív növekedés esetén?
  8. Szeretném-e, hogy a cégfokpontnál geofencinggel tudjam ellenőrizni az alkalmazottak elérhetőségét?
  9. A csapatom meg tudja engedni az új program hosszabb képzését?
  10. Melyik platform rendelkezik a szükségleteinknek legjobban megfelelő támogatási funkciókkal?

Sling vs. When I Work: Felhasználási Esetek

Sling Felhasználási Esetek:

  • Egy farm élelmiszerbolt 10 alkalmazottal. Egy ingyenes csomag alapvető funkciókkal megfelelő lenne egy ilyen vállalkozásnak. Tulajdonosa minimalizálja a költségeket az alapvető eszközök beszerzésével.
  • Étterem vagy szálloda. Az alkalmazás ideális azoknak az éttermeknek és kávézóknak, amelyeknek dolgozói ütemezéseket és gyors csapatkommunikációt kell kezelni, valamint hogy különböző alkalmazottak között elossza a műszakokat és étterem területeket.

When I Work Felhasználási Esetek:

  • Vállalati nagyvállalatok. Legjobb nagyvállalatok számára, akik méretezhető ütemezést, bérszámfejtési integrációt és különféle jelentési opciókat igényelnek.
  • Egészségügyi szervezetek. Hatékony kórházaknak vagy klinikáknak, akiknek bonyolult műszakütemezéseket kell kezelniük, és biztosítani kell a megfelelést több helyszínen.

Végső Gondolatok a Sling és a When I Work Között: Melyik a Legjobb Üzlet Számára

A választás a wheniwork vs sling esetében végső soron attól függ, hogy mely funkciókra van szükséged. A Sling jól alkalmazható kis- és közepes vállalkozások számára, amelyek nem akarnak extra időt és pénzt költeni. Fontos funkciókat kínál, mint a munkaerő-gazdálkodás és az alap ütemezési eszközök. Viszont a When I Work nagyobb szervezeteknek készült, összetettebb ütemezéssel, bérszámfejtési integrációval és méretezhetőségi igényekkel. Erős testreszabási lehetőségeket kínál, de magasabb költségen.