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বাংলা Shifton est un logiciel complet de suivi des congés conçu pour optimiser la gestion des absences pour les entreprises de toutes tailles. En automatisant les demandes de vacances, les approbations et le suivi, il aide à prévenir les conflits d’horaires et garantit une répartition équitable des congés. Que vous dirigiez une start-up locale ou gériez une entreprise mondiale, les fonctionnalités flexibles du système s’adaptent aux politiques et besoins divers de la main-d’œuvre. Le reporting en temps réel tient les managers informés et rassure les employés sur leur solde de congés restants. Avec cette solution, vous pouvez personnaliser les règles et notifications pour rendre vos processus de congés plus rapides et efficaces.
Gestion simplifiée des congés
Simplifiez la planification des pauses et les demandes de congé avec le logiciel de suivi des congés de Shifton.
Plombiers Immobilier Réfrigérer Gestion immobilière Supermarché Agence Télétravail Aménagement paysager Centre d’appels Ressources Humaines Cabinet Dentaire Pharmacie Banque Restaurant Restauration & Boissons Transport Toiture Catering / Événements Entreprise Marketing Plombiers Immobilier Réfrigérer Gestion immobilière Supermarché Agence Télétravail Aménagement paysager Centre d’appels Ressources Humaines Cabinet Dentaire Pharmacie Banque Restaurant Restauration & Boissons Transport Toiture Catering / Événements Entreprise Marketing
Commencer avec Shifton
- Travailler avec plaisir
- Gagner du temps pour ce qui est important
- Clarté et transparence de toutes les tâches
Fonctionnalité
Automatisez la planification et la gestion des pauses
Shifton simplifie la planification en automatisant la gestion des shifts et des pauses. Au lieu de gérer des feuilles de calcul, les entreprises peuvent définir la durée et la fréquence des pauses en fonction des politiques, garantissant que les employés bénéficient de temps de repos structuré. Cela réduit l’épuisement et améliore la productivité, car le personnel sait exactement quand faire des pauses.
La plateforme fonctionne comme un créateur d’horaires de pauses, permettant aux managers de personnaliser les pauses par rôle ou département en quelques clics. Des notifications automatiques rappellent aux employés leurs périodes de repos, maintenant les horaires alignés et conformes aux lois du travail. En intégrant la planification des pauses à la planification du personnel, les managers peuvent optimiser la couverture tout en veillant au bien-être du personnel.
Gérez efficacement les demandes de congé
Shifton simplifie la gestion des congés, offrant un moyen facile pour les employés de demander un congé et pour les managers de l’approuver instantanément. Le système suit les soldes de congés, prévient les conflits d’horaires et assure une communication claire. Les employés soumettent leurs demandes via une interface intuitive, tandis que les managers reçoivent des notifications en temps réel pour les examiner et les approuver.
Ce logiciel automatisé de suivi des congés élimine les chaînes d’emails interminables et la surcharge administrative. Les managers peuvent définir des politiques pour différents types de congés, garantissant le respect des directives de l’entreprise. Avec toutes les demandes de congé centralisées, les entreprises peuvent maintenir des dossiers précis et créer un processus de planification transparent et organisé.
Exploitez les analyses pour optimiser
Au-delà de la planification, les outils d’analyse de Shifton suivent la disponibilité des employés, les modèles de pauses et les tendances des congés, aidant les managers à optimiser la planification de la main-d’œuvre. Les insights sur les besoins en personnel préviennent les conflits et améliorent la productivité. En surveillant l’utilisation des congés et la fréquence des pauses, les entreprises peuvent repérer les tendances et prévenir l’épuisement.
Les métriques en temps réel de Shifton aident les managers à ajuster les charges de travail, à prévoir les besoins en personnel et à assurer la conformité aux politiques du travail. En exploitant ces insights, les entreprises maintiennent une main-d’œuvre équilibrée, améliorent l’engagement et optimisent l’efficacité opérationnelle globale.
Ressources
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