Työpaikan sijainnin valvonta. Missä ovat liikkuvat työntekijäsi?
Työpaikan sijainnin seuranta voi olla kätevä työkalu tuottavuuden ja motivaation seuraamiseksi. Tämä moduuli on erityisen hyödyllinen yrityksille, jotka tekevät kenttätyötä.
Tänään kerromme, miten Shiftonin verkkopalvelu auttaa sinua valvomaan asiakkaidesi vierailuja ja läsnäoloa työpaikalla.
Miksi tarvitset työpaikan sijainnin valvontaa?
Työpaikan sijainnin valvonta on tarpeen yrityksille, joiden asiantuntijat viettävät koko päivän kentällä. Näihin kuuluvat turvallisuusyritykset, B2C-kenttämestarit, myyntiedustajat ja myyntityöntekijät sekä toimituspalvelun kuriirit.
Useimmiten tällaiset työntekijät työskentelevät yksin ja vierailevat päivän aikana useilla kohteilla. Puhelut ja raportit eivät aina anna luotettavaa tietoa, sillä petoksen riski on aina olemassa. Mutta Shiftionilla on ratkaisu - uusi moduuli "Työpaikan sijainnin valvonta"
Verkkopalvelumme avulla voit automatisoida työpaikan sijainnin seurannan, vaikka johtaisit suurta kenttätyöntekijöiden ryhmää. Seuranta tapahtuu Shiftonin mobiilisovellusta käyttämällä GPS-seurannalla. Sovellus asennetaan älypuhelimeesi tai tablettiisi. Yrityksen johtaja tai toimitusjohtaja voi seurata työntekijöiden läsnäoloa työpaikalla sekä tietokoneelta että älypuhelimelta.
Miten se toimii?
Uusi työpaikan sijainnin valvontamoduulimme toimii yhdessä Tehtävät-moduulin kanssa ja sitoutuu työvuorolistaan.
Kun tehtävä on annettu, esimies määrittää osoitteen, jossa tehtävä tulee suorittaa. Kun työntekijä saapuu paikalle, sovellus kirjaa sen, ja työntekijä voi suorittaa tehtävän. Jos työntekijä on toisessa paikassa tehtävän suorittamisen aikana, hän ei voi merkitä sitä suoritetuksi.
Työpaikan sijainnin valvontamoduulin lisäetu on tuottavuuden merkittävä kasvu. Koska työntekijät ovat tietoisia valvonnasta, he eivät voi raportoida työssä ollessaan kotona tai kirjautua paikalle kollegansa puolesta.
Haluatko tietää lisää? Ota yhteyttä Shiftonin tekniseen tukeen ja seuraa päivityksiämme!
Mukavia aikataulutuksia!
Daria Olieshko
Henkilökohtainen blogi niille, jotka etsivät todistettuja käytäntöjä.