Articles about সময়সূচী
বারো ঘণ্টার শিফট কোনো শিডিউলিং কৌশল নয়। যেসব কার্যক্রম চব্বিশ ঘণ্টা চলে, তাদের জন্য এটি একটি নির্দিষ্ট সমস্যার সমাধান করে: বেশি শিফট মানে বেশি হ্যান্ডঅফ, এবং প্রতিটি হ্যান্ডঅফ এমন একটি মুহূর্ত যেখানে প্রসঙ্গ হারিয়ে যায় বা একটি বিবরণ পরবর্তী দলের কাছে পৌঁছানোর আগেই মিলিয়ে যায়। দুটি ১২ ঘণ্টার শিফট তিনটি ৮ ঘণ্টার শিফটের মতো একই […]
আপনার ব্যবসা সপ্তাহে সাত দিন চব্বিশ ঘণ্টা চলে – কিন্তু আপনার কর্মীরা তা পারে না। রোটেটিং শিফট শিডিউল এই সমস্যার সমাধান করে: এটি কভারেজ নিশ্চিত করে, শ্রমিকদের ক্লান্তি কমায় এবং কাজের চাপ সমানভাবে বণ্টন করে। এই গাইডে আমরা রোটেটিং শিফটের সংজ্ঞা, সবচেয়ে বেশি ব্যবহৃত প্যাটার্নগুলো, সেগুলোর সুবিধা-অসুবিধা এবং Shifton দিয়ে কীভাবে এগুলো কার্যকরভাবে পরিচালনা করবেন […]
কেন টিমগুলি BambooHR-এর বিকল্প খুঁজছে BambooHR ছোট ও মাঝারি ব্যবসার জন্য সবচেয়ে পরিচিত HR প্ল্যাটফর্মগুলির মধ্যে একটি। এটি কর্মচারী রেকর্ড, অনবোর্ডিং, ছুটির অনুরোধ, পারফরম্যান্স পর্যালোচনা এবং মৌলিক রিপোর্টিং যথেষ্ট ভালোভাবে পরিচালনা করে, যা অনেক অফিস-ভিত্তিক টিমের ডিফল্ট পছন্দ হয়ে উঠেছে। সমস্যাটি দেখা দেয় যখন একটি ব্যবসা সেই ব্যবহারের ক্ষেত্রের বাইরে বৃদ্ধি পায়। BambooHR-এ কোনো বিল্ট-ইন […]
বেশিরভাগ শিফট শিডিউলিং সমস্যা রাতের শিফট বা সকালের ব্যস্ততা থেকে শুরু হয় না। এগুলো মাঝখানে কোথাও শুরু হয় – বিকেল ৩টা থেকে মধ্যরাত পর্যন্ত সেই সময়টায় যেখানে ক্রু ওভারল্যাপ জটিল হয়ে যায়, যোগাযোগের ফাঁক দেখা দেয়, এবং ম্যানেজাররা সবসময় রিয়েল টাইমে সমস্যা ধরতে পারেন না। সন্ধ্যার শিফটের ঘণ্টা দিনের শিফট এবং রাতের শিফটের মধ্যবর্তী সময়কাল […]
বেশিরভাগ ছোট ব্যবসা স্প্রেডশিটে কর্মচারীদের সময়সূচি পরিচালনা শুরু করে। কেউ না আসা পর্যন্ত, শেষ মুহূর্তের শিফট পরিবর্তন পর পর মেসেজের ধারা তৈরি না করা পর্যন্ত এটি কাজ করে। ম্যানেজার যখন রবিবার বিকেলে পুরো সপ্তাহের সময়সূচি নতুন করে তৈরি করতে বসেন, তখন স্প্রেডশিট আর সিস্টেম থাকে না, এটি একটি পুনরাবৃত্তিমূলক সমস্যায় পরিণত হয়। ছোট ব্যবসার জন্য […]
বাজারের অন্তর্দৃষ্টি ২০২৬: কর্মী ব্যবস্থাপনা পটভূমি এখন সূক্ষ্মতার দিকে ঝুঁকছে। আধুনিক ব্যবসা এখন আর খরচ বেড়ে যায় এমন “অল-ইন-ওয়ান” প্যাকেজ গ্রহণ করে না। সফলতা এখন সেই প্ল্যাটফর্মগুলো বাছাই করার উপর নির্ভরশীল যা মডুলার স্কেলেবিলিটি, বহুভাষাগত সমর্থনের মাধ্যমে বিভিন্ন দলের জন্য সমর্থন প্রদান করে এবং প্রকৃত ব্যবহার প্রতিফলিত করে এমন স্বচ্ছ মূল্য মডেল প্রদান করে। হোয়েন […]
অনেক শিল্পে দিন শেষ হলেও কাজ থামানো যায় না। হাসপাতাল, উৎপাদন কারখানা, ইউটিলিটি এবং নিরাপত্তা কার্যক্রম প্রায়ই দিনে ২৪ ঘণ্টা চালু থাকে। কভারেজ স্থিতিশীল রাখতে কোম্পানিগুলো রোটেটিং শিফট সিস্টেম ব্যবহার করে। সবচেয়ে ব্যাপকভাবে ব্যবহৃত প্যাটার্নগুলোর একটি হলো Pitman schedule। Pitman রোটেশন দীর্ঘ শিফট এবং পুনরাবৃত্ত চক্রের উপর ভিত্তি করে তৈরি, যা টিমগুলোকে বারবার শিডিউল বদলানো […]
পানামা সূচিটি এমন এক ধরনের শিফট প্যাটার্ন, যা প্রথমবার দেখলে বেশ এলোমেলো লাগে, কিন্তু কেন এটা ব্যবহার করা হয় সেটা বুঝতে পারলেই আশ্চর্যভাবে যৌক্তিক মনে হয়। এটি সকাল ৯টা থেকে বিকেল ৫টা পর্যন্ত খোলা থাকে এমন অফিসের জন্য বানানো হয়নি। এটি এমন টিমের জন্য বানানো হয়েছে, যাদের ২৪ ঘণ্টা কাউকে না কাউকে ডিউটিতে থাকতে হয়—দিন-রাত, […]
৯/৮০ কাজের সময়সূচি মনোযোগ আকর্ষণ করে কারণ এটি এমন কিছু দেয় যা অনেক কর্মচারী চায়: দুই সপ্তাহে একদিন অতিরিক্ত ছুটি, পূর্ণ সময়ের কাজের ঘণ্টা কমানো ছাড়াই। কাগজে এটি সহজ শোনায়। বাস্তবে, এটি কেবল তখনই ভালোভাবে কাজ করে যখন ব্যবস্থাপকরা অঙ্ক, ওভারটাইম নিয়ম, এবং দৈনিক কভারেজ, মিটিং, এবং হ্যান্ডঅফের প্রভাব বুঝতে পারেন। এই কারণেই এই সময়সূচি […]
2-2-3 কাজের শিডিউল হলো একটি রোটেটিং শিফট প্যাটার্ন, যা প্রায়ই 24/7 কভারেজের জন্য ব্যবহার করা হয়। নামটাই ছন্দটা বলে দেয়: দুই দিন কাজ, দুই দিন ছুটি, তিন দিন কাজ। তারপর প্যাটার্ন উল্টে যায়, ফলে টিমগুলো উইকএন্ড ভাগাভাগি করে এবং কেউ একই “খারাপ দিনগুলো”তে চিরকাল আটকে থাকে না। এটাকে Panama schedule নামেও শুনতে পারেন। ভিন্ন ভিন্ন […]
এক বাক্যে অন-কল কাজকে সহজ মনে হয়। অফিসের পরের সময়ে কেউ দায়িত্বে থাকে, আর কিছু ভুল হলে তারা সাড়া দেয়। বাস্তব টিমে সবচেয়ে কঠিন অংশটা ইনসিডেন্ট নয়। বরং এর চারপাশের সবকিছু: অস্পষ্ট মালিকানা, এলোমেলো অদলবদল, মিস হওয়া হ্যান্ডওভার, টাইম জোন, আর সেই নীরব অনুভূতি যে একই লোকেরাই সব সময় সবচেয়ে ভারী সপ্তাহগুলো টেনে নিয়ে যায়। […]
কর্মচারীদের সময়সূচী পরিচালনা করা কখনই সহজ নয়, বিশেষ করে যখন ব্যবসাগুলি সারাদিন চালু থাকে। কারখানা, হাসপাতাল, লজিস্টিক কোম্পানি, এবং এনার্জি প্রদানকারীরা নিশ্চিত করতে হবে যে কাজ কখনই থেমে না থাকে, এমনকি সপ্তাহান্ত কিংবা ছুটির দিনেও। প্রচলিত ৮-ঘণ্টার শিফট প্রায়ই ফাঁক তৈরি করে, অগোছালো করে এবং উচ্চ শ্রম খরচ সৃষ্টি করে। ঠিক এই কারণেই ডুপন্ট শিফট […]